上半股份公司政工工作总结.doc

2011年上半年股份公司政工工作总结 2011年，股份公司党总支围绕遵循“诚信、创新、团结、奉献”的企业精神，围绕集团第十一届职工代表大会上党委确定的2011年工作思路，围绕“建诚信三箭 树百年品牌 实现企业从优秀向卓越的新跨越”的奋斗目标，全面落实党建工作任务。坚持“凝心聚力、服务生产、促进和谐、推动发展”的指导思想，扎实工作，认真服务。紧紧围绕生产经营、安全文明生产和构建和谐企业这个中心，以创先争优活动为契机，不断强化基层党组织和党员队伍建设，较好地发挥了党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。 一、基本情况 截至2011年6月底，股份公司在册职工536人，下设14个基层党支部，共有党员236人（其中预备党员15人）。半年上缴党费19510元、工会会费30945元。 二、围绕“建诚信三箭、树百年品牌”工作思路，全面加强党建工作建设。 （一）年初，集团公司第十一届职工代表大会暨第七届会员代表大会第五次会议后，股份公司党总支迅速行动起来，围绕“建诚信三箭 树百年品牌 实现企业从优秀向卓越的新跨越”的奋斗目标，结合股份公司实际，积极展开调查研究，紧紧抓住创先争优活动继续深入开展的契机，进一步巩固和发扬了“双关心”活动成果，围绕企业整体发展的中心，立足落实“凝心聚力、服务生产、促进和谐、推动发展”四项工作任务，继续深化落实建设学习型党组织，组织党员制定学习计划、明确学习目标、定期交流思想，立足基层、面向一线、依靠职工，真正让党员成为夯实基层建设的“生力军”。各项目公司充分利用“三会一课”、“民主生活会”等形式，认真开展党性学习，贴近一线职工展开工作，自上而下形成“奉献岗位、争当先锋”的良好风气。 （二）党工团齐抓共管、全方位做好职工思想政治工作，夯实基础，加强项目部建设。积极加强政治思想工作建设，不断提高党员队伍思想政治素质，充分发挥基层支部在党建工作中的战斗堡垒作用，把关心职工、了解职工、温暖职工工作进一步落到实处。首先，针对股份公司基层支部实际情况，以支部书记例会依托，坚持学习制度、文件，下大力气抓好政工队伍建设，充分调动和发挥基层支部书记工作积极性，调动基层党员的工作热情。其次，把党员队伍的党建工作当做重要环节来抓。通过教育提高党员干部的理论水平和业务工作能力，教育党员立足本职岗位勇挑重担。让每个党员发挥自己的模范作用，用行动证实“一个党员一盏灯”，用事实践行“一个党员一面旗”的诺言。教育广大党员，牢固树立识大体、顾大局、讲正气、比贡献的大局观，自觉抵制各种不良思想的侵蚀。通过教育增强职工党员的学习意识、纪律意识、作风意识、服务意识。在日常的点滴小事中排查在职工中存在的不安定思想因素，积极掌握职工的思想动态，把思想矛盾发现在萌芽状态。不断加强思想政治工作的实效性和针对性，坚持“具体问题具体分析”的工作原则，为每个有困难的职工提供最贴心的服务，解决职工群众在工作和生活中最实际的困难。为职工提供最广阔的发展平台、最佳的成才环境。同时，结合“创先争优、争创企业先锋”活动，结合生产经营和思想政治工作实际，积极做好思想政治教育和宣传发动工作，教育广大党员积极投入生产建设中去。 （三）深入贯彻落实学习实践科学发展观活动，继续贯彻落实党委创先争优、争做企业先锋活动。2011年，股份公司党总支继续深化开展“创先争优、争创企业先锋”、“双诺、双述、双评”等活动。去年，根据鲁三箭党字[2010]11号、鲁三箭党字[2010]16号文件要求，股份党总支召开专题会议，认真学习传达落实文件精神，并结合工作实际制定了“立足本职工作、展现党员风采、促进企业发展、争当企业先锋”实施计划。今年，股份党总支更是将“创先争优、争创企业先锋” 精神贯穿于始终，深化落实。把学习实践科学发展观活动同党建工作结合起来；把集团奋斗目标与股份公司自身发展结合起来；把经常性的业务培训工作与解决实际工作中的难点结合起来，做到抓党建促学习，抓学习促进步，全面促进企业的整体发展。经过近一年时间的考察，在今年“创新争优 争创企业先锋”活动评比中，股份公司安装总公司党支部被评为三箭集团“优秀党支部”，股份公司张剑、肖天剑、王世英、刘超四位同志因表现突出被评为“三箭集团优秀共产党员”。因事迹突出，表率性强，张剑同志、肖天剑同志作为优秀典型，分别被济南市国资委授予“市国资委系统十佳优秀共产党员标兵”和“市国资委系统优秀共产党员”荣誉称号，股份市政公司党支部书记郑来锁同志被评为国资委系统优秀党务工作者。 2011年是我们党历史上具有里程碑意义的一年，是我们的党辉煌走过九十年的历史鉴证。结合建党90周年股份公司党总支自上而下积极开展一系列庆祝活动，为建党九十华诞献礼。由股份公司主办的庆祝中国共产党成立90周年——“唱响红歌经典 共建和谐三箭”红歌比赛获得集团及各兄弟单位的一致好评，员工们用发自内