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退休人员社会化管理服务工作考评细化表 被检查单位： 总分数：100分 所得分数： 分 检查项目 检 查 内 容 考 评 标 准 检 查 方 式 得分 退 管 机 构 建 设 情 况 40 分 区、县级市政府成立退管委及其办公室到位情况 （10分） ①已成立。 实地查看，听取汇报、了解政府为开展退管工作提供的必备条件，解决了什么具体问题。 区、县级市退管机构基础 建设情况 （10分） ①建立了退管活动中心或有一定规模的活动地。 ②办公场地落实，办公设施较齐全。 ③工作人员到位。 ④有服务大厅，有专门的服务窗口、档案室。 ⑤工作职责、工作制度、公示上墙。 ⑥工作人员参加培训、持证上岗。 随机抽查，实地查看，是否规范、统一。 街道（乡镇）退管机构（所）基础建设情况 （10分） ①各街道已成立退管机构，有办公场所。 ②按比例配备专（兼）职工作人员。 ③职责制度上墙。 ④与所辖社区（居委会）退管站建立了退管业务工作联系制度。 ⑤街道、社区退管工作人员培训、持证上岗。 随机抽查，实地查看，是否规范统一；工作人员名单、联系方式；有关业务工作例会记录。 社区（居委会）退管站基础建设情况 （10分） ①辖内各社区（居委会）退管站相继建立过半。 ②落实办公场地、有专（兼）职工作人员。 ③按时参加街道退管业务工作例会，有会议记录。 ④建立了退休人员自管小组并开展活动，建立了联系渠道。 实地查看办公场所，职责制度公示上墙是否规范统一；查看工作例会有关记录；查看自管小组名册，活动或会议记录及联系方式。 注：考评区、县级市退管机构（中心）时，还需分别检查街道（所）2个，社区（站）2个。街道、社区检查项目为第二大项“退管机构管理 服务情况”。要分别作出检查记录，届时结合检查街道、社区情况综合评分。 退休人员社会化管理服务工作考评细化表 被检查单位： 所得分数： 分 检查项目 检 查 内 容 考 评 标 准 检 查 方 式 得分 退 管 机 构 管 理 服 务 情 况 60 分 退休人员关系接转 （8分） 退休人员接收规模（参考）。 关系接转按规定程序办理，发放管理手册、服务联系卡。 查看接收的有关资料 建立退休人员信息库 （10分） ①退休人员资料实行电脑化管理。 ②建立了各类退休人员的专项台帐 （包括孤寡 、精神病、长病住院、重病、特困、高龄、劳模、建国前参加革命工作老工人、离岗退养人员花名册，特困救助、补助金、生活费等专项台帐）。 ③按时上报统计报表。 ④档案分街道（乡镇）、社区分类管理。 ⑤档案材料已编制案卷目录、档案材料无丢失、损坏或泄 密。 ⑥指定专人担任档案员，负责档案日常管理工作。 ⑦存放档案做到防火，防盗、防潮、防尘、防虫。 在微机中查阅各类花名册和基本信息库内容（如汇总表、费用计算表、个人情况登记表等）；查看专项台帐，是否规范、整齐；查看档案室、档案柜、档案资料（如招工表、简历表、退休审批表、退休后历次增加待遇情况表等）。 养老和医疗保险跟踪服务 （8分） 对养老金社会化发放、医疗卡发放情况及时收集和处理，及时向社保经办机构、医保机构反馈发放信息及问题。 ②提供社区医疗卫生服务，方便退休老人就医。 ③帮助死亡退休人员的亲属申领丧葬补助和遗属津贴。 实地查看社区提供医疗卫生服务情况；查看发放信息、反馈记录及有关资料（包括亡故退休人员有关资料齐全并整理存档，按照退休人员亡故信息报告程序、其家属申领有关补贴、津贴程序办事）。 退休人员社会化管理服务工作