《《管理学》思考题及题库》.pdf

苏大论坛 沟通你我 《管理学》复习题1 一、名词解释 管理、管理的科学性、古典管理理论、人本管理、行为科学、计划、德尔菲法、决策、管理 幅度、组织使命、组织文化、非正式组织、团队、非正式沟通、人力资源计划、期望理论、 领导、前馈控制、同期控制 二、填空题 1. 概念技能对于______ __管理者特别重要。 2. 认为“管理就是决策”的管理学家是 。 3. 识别环境不确定程度的方法主要有环境 和环境预测。 4. 组织目标可分为3 个层次，它们是社会层、组织层和 层。 5. 管理人员的配备，应贯彻精简、 和专业的原则。 6. 言语沟通通常分为两种：口头沟通和 。 7. 马斯洛认为人的最高层次的需要是 需要。 8. 冲突按性质分，可分为 和破坏性冲突。 9. 管理早期，被称为“人事管理之父”的人是 。 10. 管理系统原理具有如下特征： ，动态性，开放性， 预决性 。 11. 决策是指决策者面对的环境不是完全确定的，事件可能出现两种或两种以上的状态。 12. 管理层次多、管理幅度小的组织结构叫 组织结构。 13. 领导的本质是一种 。 14. 马斯洛认为人的最高层次的需要是 需要。 15. 激励的“公平理论”中“贡献律”的公式是 。 16. 道德发展阶段理论指出，个人道德判断在发展中越来越____________外界影响。 17. 管理的首要职能是________ ____。 18. 切斯特·巴纳德创立了 学派。 19. 在竞争环境分析中，对主要竞争者应侧重分析其对本企业构成 的原因。 20. 一般而言，战略计划的计划展望期 于作业计划的展望期。 21. 从组织角度看，人员配备的中心任务是保证 。 22. 根据沟通渠道产生方式的不同，将沟通分为 与非正式沟通。 23. 激励的“公平理论”中“贡献律”的公式是 。 24. 组织文化的核心是 。 25. 我国古代 的“性恶论”假设，是为其法制理论服务的。 26. 决策是指决策问题的未来环境是一种完全确定的状态，从而决策方案的选择结果也是确 定的。 苏大论坛 沟通你我 27. 分权的两种途径是：授权和 。 28. 领导的构成要素有指挥、激励、 和造势。 29. 美国心理学家 提出了影响较大的需要层次理论。 30. 控制标准一般分为时间标准、实物量标准、货币量标准、消耗标准、质量标准 和 。 31. 高效持久的管理是法治与_______治的结合。 32. 熊彼特认为，创新包括以下5 种情况：（1）产品或质量创新；（2 ） 创新；（3 ） 市场创新；（4 ）原料创新；（5 ）企业组织创新。 33. 邓小平同志曾号召干部着重抓紧三个方面的学习：一是学经济学