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第章计划与控制

计划是对未来行动的预先安排 计划是所有管理职能中最基本的方面 企业计划种类 生产计划 新产品开发计划 市场拓展/开发计划 营销/广告计划 财务计划 资金筹措计划 薪酬计划 职工培训计划 …… 宝钢股份5年(2001—2006)经营规划纲要 核心价值观:追求企业价值最大化 公司目标:成为全球最具竞争力的钢铁企业 发展战略:经营战略——跨越式赶超 竞争战略——目标集聚 市场营销 钢铁发展 科技创新 生产运行 采购供应 财务管理 人力资源 企业文化 如何进行有效的时间管理 如何进行有效的时间管理 如何进行有效的时间管理 时间管理:决定优先次序 练习一:新人不来报到 李蓓蒂有一份工作报告,必须在下午4点前交给老板。现在时间是1点半。虽然手上还有许多工作,蓓蒂认为努力赶一下还是可以完成的。 小洁的办公室就在蓓蒂隔壁。她刚刚接到一通人事部的电话,告知原订下周来报到的新人,突然不来了。这位新人当初是由蓓蒂和小洁共同挑选的。由于手上并没有其它合适的人选,除非两人另有其它主意,否则招募面谈的作业又得从头来过。 就在全神贯注在赶报告的时候,蓓蒂听到敲门声。小洁带着一脸不悦的神情走进房间小 洁:「你有时间吗?这件事很急!」。 讨论重点: 1.蓓蒂有没有说「不行」,并且拒绝当时就来讨论这件事?如果没有,其原因为何?如果有,小洁是否有被压抑或未被尊重和公平对待

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