新员工培训-.ppt

新员工职业化素质训练 故事与启示 生命中的两杯水 20：80法则的来源（庄子生命动力学） 人生2大最基本的动力追求快乐逃离痛苦 您的动力来自哪里？老师与学生的故事 您是被逼，还是自愿？被逼的感受是什么？自愿的感受是什么？ 人生知足而不满足 第一单元工作着是快乐的：激情 中国死亡报告（2005年） 交通事故死亡 —— 每 6 分钟死一个人 自 杀 成　功—— 全国 28.7 万人 平均 110 秒钟死一个人 有自杀行为的 —— 200 万人次 平均 15 秒钟一人次 为什么有这么多人自杀？ 70% 的原因是 —— 精神抑郁！ 2007年，中国抑郁症患者达到2600万；我国青少年患抑郁症的人数， 正以8%~10%的速度在递增。 据中国疾控中心精神卫生中心提供的数据，我国各类精神疾病患者人数在1亿人以上（数据来自新浪2009年01月05日）； 现代人的九大压力： 1、职业工作上的压力； 2、婚姻情感上的压力； 3、经济财务上的压力； 4、疾病生理上的压力； 5、家庭关系与家族关系上的压力； 6、社会地位与人际关系上的压力； 7、政治政策上的压力； 8、精神灵性、传统道德与信仰上的 压力； 9、不断变化的环境压力。 如何面对压力？ 事情发生的本身没有好坏； 关键是对事情发生的态度！ ABC情绪理论：A原因、B信念、C结果 面对压力，唯一的选择 做积极快乐的人！ 无论是狮子还是羚羊， 都必须奔跑； 无论是贫穷还是富有， 都必须奋斗！ 消除忧虑的2大法宝 （一）万事无忧原则： 第一条：不要为小事担忧； 第二条：所有的事情都是小事； 第三条：万一真的碰上大事， 请参照第二条。 对必然之事， 且轻快地加以承受。 --- 耶稣 （二）战胜一切艰难险阻的法宝 庄子感悟： 要测验一个人的品格， 最好是看他在逆境中的行 动！ 大多数人的幸福程度， 都和他们自己愿意的差不多。 亚伯拉罕·林肯 Abraham·Lincoln 我的生活经验教会我，我们的幸福或悲哀很大程度上取决于我们的性情，而不是我们所处的环境。无论我们走到哪里，在我们的思想深处总是携带着这样或那样的种子，要么幸福，要么悲哀。 马莎·华盛顿 Martha·Washington 永远保持阳光心态 大声告诉自己工作着是快乐的！ 第二单元播下幸福的种子：付出 庄子生命动力学－核心问题 我为谁工作？ “我只拿这点钱，凭什么去做那么多工作？”“我为公司干活，公司付我报酬，等价交换而已。”“我只要对得起这份薪水就行，多一点我都不干。”“工作嘛，又不是为自己干，说得过去就行了。”这种“我不过是为老板打工”的想法很普遍：在许多人眼里，工作只是一种简单的雇佣关系，做多做少、做好做坏，对自己意义不大，达到要求就可以了。 （牧师与泥瓦匠的故事） 泥瓦匠工作的启示 同样的工作， 同样的环境， 却有如此截然不同的态度。 当自己开始推诿责任，当自己丧失工作激情，当自己对工作产生怨恨的时候，请暂时停下手中的工作，静静反思一下这个简单而又包含着深刻人生意义的问题： 我为谁工作？ 自律才能自由 自己如何对待工作，工作就将如何对待自己！ 主动性 世界会给你厚报，既有金钱也有荣誉，只要你具有这样的一种品质：主动！什么是主动？主动就是不用别人告诉你，你就能出色地完成工作。结局：受到信赖、重用 生活在社会的顶层 物质、精神双丰收 享受丰盛的人生！ 次之 别人告诉了你一次，你就能去做。也就是说，把信送给加西亚。那些能够送信的人会得到很高的荣誉，但不一定总能得到相应的报偿。结局：受到社会企业的信任 长时间留在企业工作 过着衣食无忧的生活 生活在社会的中上层 再次之 就是这样一些人，别人告诉了他们两次，他们才会去做。这些人不会得到荣誉，报偿也很微薄。结局：经常有压力感、总是被考核 竞争中的