党的十六届六中全会构建社会主义和谐社会大政方针的确立.docVIP

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  • 2016-01-28 发布于江苏
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党的十六届六中全会构建社会主义和谐社会大政方针的确立.doc

党的十六届六中全会构建社会主义和谐社会大政方针的确立.doc

党的十六届六中全会构建社会主义和谐社会大政方针的确立,为我们描绘了更加宏伟美好的蓝图,同时也给共青团工作提出了新的更高的要求。在前不久刚刚召开的省公司第一次团员代表大会上,省公司党组书记、总经理毛日峰对公司系统团员青年提出了“积极争当‘努力超越、追求卓越’的楷模,始终把坚定共产主义理想信念作为人生支柱;始终把勤于学习、善于学习作为成才的根基;始终把开拓进取、锐意创新作为前进的动力;始终把勇于实践、勇挑重担作为成功的阶梯;始终把精益求精、争创一流业绩作为追求的目标”的殷切期望,省公司团委也作出了“抓好‘一项教育’、深化‘五大行动’、加强‘三大建设’”的工作部署。这就迫切要求即将选举产生的新一届团委要充分调动和发挥公司系统广大团员青年的积极性和创造性,团结进取,奋发有为,推动各项工作向前发展。 ?? 当前,公司系统正处在前所未有的发展机遇期。各项改革进一步深化,转变公司发展方式和电网发展方式,提高企业经济效益,壮大公司实力,推进公司又好又快发展,是当前和今后一个时期的重要任务。新的形势赋予共青团组织新的任务,新的理念必将推动共青团工作新的发展。公司各级团组织一定要着眼于构建社会主义和谐社会和电力体制改革的现实需求,把工作的立足点放在围绕大局服务企业中心工作上,把工作的着眼点放在为青年提供有效服务上,把工作的着力点放在团的自身建设上,把工作的根本点放在抓工作落实上,不断增强团组织的内在活力和战斗力,努力实现公司共青团工作的新发展,团结带领公司系统广大团员青年在推进公司改革与发展的进程中建功立业。借此机会,我代表公司党委就团的工作提几点要求和希望。今天大会,团市委和省公司团委的领导还将对我公司的团青工作提出要求和希望,请同志们认真贯彻执行。 ?? 一、适应企业改革新形势,切实加强团组织的自身建设,不断提高企业团组织的凝聚力。 ?? 基础不牢,地动山摇。团组织要团结、教育、引导和服务好青年,当好党的助手和后备军,自身建设是基础。应该看到,当前随着企业改制改革和现代企业制度的建立,企业团的自身建设面临新的挑战。这就要求我们必须坚持党建带团建,牢固树立“大团建”工作理念和全团一盘棋的思想,切实加强团的组织建设,进一步推动和谐企业的建设。 ?? 要把基层团建与各项工作紧密结合,既要重视抓工作、搞活动,又要抓建设、打基础,要克服搞活动出效益,抓团建无所谓的片面认识。要按照创建“五四红旗团委”工作的要求,建立联创工作机制,在加强五四红旗团委创建工作的同时,加强团支部的创建工作。要结合公司机构的调整,及时调整团组织的机构设置,确保不管团员到哪里,团的组织就覆盖到那里。 ?? 要加强团内民主建设。团的十五大报告指出,进一步加强团内民主建设,是增强团组织内在活力的重要保证。加强团内民主建设是党建带团建的要求,是增强团组织内在活力的一条重要渠道,发展团内民主,有利于激发团员和团干部对共青团事业和青年工作的责任感,有利于开展批评和自我批评,完善团内监督。 ?? 要按照建设学习型组织和服务型组织的要求,加强团组织的学习能力和服务能力建设。不断加强自身学习,提高自身学习能力,从学习中汲取能量和动力,才能有所创新、有所发展,才能始终保持团组织的旺盛生命力和蓬勃活力。建设学习型组织是新世纪共青团建设和发展的重要任务,各级团组织尤其要引导广大团员青年争当学习型员工,使爱学习、勤学习、善学习的良好氛围在广大团员青年中蔚然成风。 ?? 要加大团干部教育培训力度,改进企业团干部教育管理方式。广大团干部要认真学习胡锦涛总书记6月25日在中央党校的重要讲话精神,身体力行“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”,始终保持奋发有为的精神状态。要树立正确的世界观、人生观、价值观。勤学习、细谋划、会协调、善待人、严律已,在工作中做到“五多五少”:多一点思考,少一点浮躁;多一点自信,少一点自负;多一点认真,少一点较真;多一点应对,少一点应付;多一点比较,少一点计较。当遵守《国家电网公司员工守则》的表率,体现当代电力青年良好的思想道德、职业道德水准和精神风貌。 ?? 二、围绕企业中心任务,充分发挥团组织的生力军和突击队作用,为企业发展建功立业。 ?? 企业团组织是企业的重要组成部分,但只有在企业改革发展中找准位置、有所作为,使团的工作真正做到企业需要、青年欢迎,才能真正充满活力。为此公司共青团工作必须要紧紧围绕企业安全生产、经营和管理等党政中心工作,在企业实现跨越式发展的伟大实践中建功立业。 ?? 广大团员青年要做创新型企业建设的实践者和推动者,积极贯彻集团化运作,集约化发展,精细化管理,标准化建设的转变公司发展方式的要求,真正把创新和创效有机结合起来,为实现企业效益最大化做出积极贡献;要围绕健全和完善公司安全生产、营销服务和员工思想政治工作等管理体系,积极提出合理化建议,建言献策,率先

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