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非公有制经济党建工作探究 一、建立党建工作协调机制 1．建立党建工作联席会议制度。非公有制经济组织党建工作联席会议制度是发挥非公有制经济党建工作议事协调机制作用的重要内容。它的基本做法是:地方党委赋予联席会议协调和指导的职能，同时明确与会各方面的责任。联席会议或指导小组会议由党委分管党群工作的副书记和组织部长召集，具体负责本地区包括民营企业在内的非公有制企业党建工作的筹划、组织、协调、督查和考评等工作，实行定期开会、定期研究、定期通报、定期办公、定期督查，以把各方面的思想统一起来，把各方面的力量组织起来，把各方面的工作开展起来，形成工作合力。这种模式的优势主要表现在一是分工合作，优势互补，有利于形成党建工作的合力。二是相互沟通，协调配合，有利于推进党建工作开展。三是纵横联系，上下互动，有利于党建工作与职能工作的结合。充分发挥联席会议制度作用，切实把联席会议制度作为推进非公有制经济党建工作助推器，作为交流探讨、研究解决党建工作中重大现实问题的重要平台，保障非公有制经济组织党建工作顺利开展。 2．建立党建联系点制度。建立党员领导干部非公有制经济组织党建联系点制度。各级党委要有针对性地选择1—2家不同类型的非公有制企业，尤其把党建力量薄弱、工作难度大的非公有制企业作为非公企业党建联络点的重点对象，定期到联系点上调查研究，强化对规模以上非公有制企业党建工作的检查指导