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职业技术学校公开招聘工作细则3篇 第一篇 为做好公开招聘专业教师工作，招聘到合格优秀的专业教师，满足学校教学工作需要，促进学校人事制度改革，依据《省事业单位公开招聘人员办法》，按照《省民政职业技术学校2014年公开招聘方案》，结合学校实际，特制定公开招聘工作细则。 第一章总则 第一条本次招聘专业教师坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。 第二条本校负责招聘专业教师的全部组织管理工作，确保招聘专业教师工作严格执行《省事业单位公开招聘人员办法》，按照《省民政职业技术学校2014年公开招聘方案》如期开展，如期完成。 第三条学校人事部在学校的领导下，具体负责招聘专业教师的报名、资格复审、面试、体检、组织考察、办理聘用手续等相关工作。学校人事部要依据《省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第139号），按照《省民政职业技术学校2014年公开招聘方案》，认真细致做好招聘专业教师各项工作，顺利完成招聘专业教师工作任务。 第四条学校纪检部门要充分履行工作职责，根据《省事业单位公开招聘人员办法》和《省民政职业技术学校2014年公开招聘方案》精神和要求，加强对招聘专业教师工作的监督检查，确保本次招聘专业教师工作公正、公平地开展，取得圆满成功。 第二章招聘岗位与薪酬待遇 第五条本次公开招聘XX名专业教师，具体招聘信