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- 2016-02-21 发布于湖北
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只有努力才能改变, 只要努力就能改变。 特此汇报,谢谢大家! 二、行为安全观察与沟通管理 观察从这里开始! “访民情、惠民生、聚民心”活动! 二、行为安全观察与沟通管理 产生与应用 四个步骤 定义 行为观察 建议 好处 二、行为安全观察与沟通管理 员工的位置 员工的反应 个人防护装备 工具与设备 程序与标准 安全行为或不安全行为 人体工程学 整洁 工具和设备 员工使用的工具是否合适,是否正确,工具是否处于良好状态,非标工具是否获得批准; 不适合该作业 未正确使用工具与设备 工具和设备本身不安全 需要计量的仪器仪表没有校定 应急设备/物资缺失 作业前未检查 其他 产生与应用 四个步骤 定义 行为观察 建议 好处 二、行为安全观察与沟通管理 产生与应用 四个步骤 定义 行为观察 建议 好处 二、行为安全观察与沟通管理 员工的位置 员工的反应 个人防护装备 工具与设备 程序与标准 安全行为或不安全行为 人体工程学 整洁 程序与标准 是否建立相关操作程序?操作程序是否适用?员工是否了解并遵守?具体: 没有建立 不适用 没有及时更新 不可获取 员工不知道或不理解 没有遵照执行 没有办理作业许可证 员工没有有效的上岗证 现场警示/标示不完整 其他 产生与应用 四个步骤 定义 行为观察 建议 好处 二、行为安全观察与沟通管理 产生与应
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