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领导班子整改落实情况汇报 　　乡镇领导班子问题整改落实情况汇报 　　按照市委教育实践活动领导小组的统一部署，我乡扎实做好“整改落实、建章立制”环节工作，建立了长效机制。认真开展了“四风”突出问题专项整治和制度建设，取得了初步的成效。现将领导班子问题整改落实总体情况汇报如下： 　　一、整改工作的基本情况 　　在党的群众路线教育实践活动中，大柏地乡继承和发扬苏区精神，践行“三严三实”要求，共收集意见建议265条，经梳理共44条(其中“四风”方面34条)，11条意见建议纳入专项整治，15条意见建议纳入制度建设，18条意见建议列为具体问题整改。截止目前，10项专项整治已办结8项，8项制度建设已完成相关制度的制定，18项具体问题已完成15项落实;其余各项整改落实工作正稳步推进。 　　二、专项整治落实情况 　　(一)已完成专项整改情况。 　　1、整治文山会海、检查评比多而不实的问题。 　　责任领导：张仲群;牵头单位：乡党政办;配合单位：组织部门。 　　整改办理情况及主要成效：制定了《大柏地乡机关会议文件管理制度》，实行发文和会议审批制度，尽量精简合并各类会议、文件，严格控制发文数量，严格控制会议数量和规模。发文和开会与往年同期比减少25%、40%。严格制定考核项目，压缩检查评比次数;对各村的检查评比工作认真对待，以务实的作风检查各项指标，坚决查处制造假情况、假数字、假典型的问题，确保检查评比收到实效。检查评比与往年同期比减少50%。 　　2、整治“门难进、脸难看、事难办”和机关“慵懒散慢”的问题。 　　责任领导：张伟青;牵头单位：纪检部门;配合单位：各站办所。 　　整改办理情况及主要成效：建立健全基层便民服务体系，制定了《大柏地乡便民服务中心工作制度》，规范乡便民服务中心的使用，建立对外服务窗口，安排站、办、所工作人员在岗在位，更好地服务群众。实行窗口集中式办理与进村入户上门服务相结合的工作机制，切实做到工作平台前移，服务重心下沉。 在村建立便民服务站，推广村民事务代办和一站式便民服务做法，实现便民服务全覆盖。实行乡干部定期到村驻点，村干部轮流值班制度。加强机关效能建设，强化效能问责，严厉查处服务群众消极应付、慢作为和服务不优、办事不力、迟到早退、擅离职守的行为，坚决杜绝了上班时间上网、炒股、购物、玩游戏等现象。 　　3、整治干部走读问题。 　　责任领导：张伟青;牵头单位：纪检部门;配合单位：乡各部门。 　　整改办理情况及主要成效：严格执行《机关干部综合考勤考核制度》，坚决治理迟到、早退、工作时间办私事等现象。严格上下班签到制度，严格请销假制度，安排值班人员必须在岗在位。加强监督问责制，采取电话抽查，突击检查等方式检查，一经发现，严肃处理。目前全体机关干部能按工作时间安排表准时上下班，每日值班按2+6(2个带班领导和 6个一般干部)形式搭配执行，机关作风明显好转。 　　4、开展农村危旧土坯房改造资金专项检查。 　　责任领导：陈有军;牵头单位：乡房改办;配合单位：各村。 　　整改办理情况及主要成效：制定了《大柏地乡农村危旧土坯房改造资金专项检查实施方案》，通过听、查、看、访等方式，对各村三年来农村危旧土坯房改造户的身份确认及资金筹措、管理和使用情况进行拉网式检查，广泛听取群众意见，接受群众举报。目前已查处干部骗取、套取资金4.5万元，并责令退回，并给予严厉的处罚。 　　5、整治环境卫生，开展垃圾处理专项整治。 　　责任领导：陈有军;牵头单位：环保部门;配合单位：各村。 　　整改办理情况及主要成效：制定了《大柏地乡农村垃圾处理及卫生保洁工作实施意见》，通过全乡上下联动开展垃圾处理、环境卫生的专项整治，安排专项资金聘请了60多名保洁员专门负责清理垃圾，确保每个村有3-5名保洁员，认真清除农村环境卫生死角，确保村容村貌整洁干净。同时驻村“三送”工作队每月定期开展一次集中清理，乡党委、政府每月组织全体机关干部开展一次圩镇卫生大扫除，圩镇和村居脏乱差问题得到有效治理。 　　6、整治“吃空饷”问题。 　　责任领导：张伟青;牵头单位：纪检部门。 　　整改办理情况及主要成效：根据瑞清空办发(2014)01号文件要求，我乡在4月20日前开展了一次吃空饷自查活动，并上报了瑞金市吃空饷处理情况统计表。清查出一个停薪留职，占编不在岗人员，通过整治对该同志进行下编处理。 　　7、开展农村村务、财务公开和民主管理混乱问题专项整治。 　　责任领导：张伟青;牵头单位：纪检部门;配合单位：各村。 　　整改办理情况及主要成效：制定了《大柏地乡村务、财务公开和民主管理混乱问题专项整治方案》，计划用1个月时间由乡农经站工作人员对全乡11个村进行了一次财务整理。进一步规范村务公开程序、完善村务公开内容，做好一事一议项目，建立民主