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Appraisal Team Overview in-brief presentation FAR Group : OT Date: 2014.5 Presenter: XXX * * OT Purpose and Scope 目的： 本过程的目的是提升员工的技能和知识，使其具备有效地执行工作任务的能力。 本过程覆盖范围包括支持公司各个生产部门普遍需要的培训，对于其他部门的培训需求不在本过程范围。 范围： 本过程适用于广州市大洋信息技术有限公司所有组织级培训活动 * * * OT Policy 方针： 组织对培训需求进行整理分析，确定需求的优先级，确定哪些培训是组织级培训，哪些是项目级培训，制定年度培训计划，并确保有能力提供这些培训（教师、课件和培训设备）。所有参加培训的学员要有记录，对培训效果要进行评估。 * * * Plan the Process 过程使用的模板 《年度培训计划》 《培训反馈表》 《培训签到表》 《培训需求调查表》 《培训季度总结报告》 度量使用的工具： 各类OFFICE应用软件