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- 2016-02-24 发布于湖北
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岗 位 职 责
山东振弘生物技术有限公司
2012年5月
总经理岗位职责
总经理是公司经营管理的领导核心,是经营管理的最高决策人。
一、职能
1 根据公司董事会决议,组织制订公司经营方针、经营目标、经营计划,分解到各部门并组织实施。
2 负责制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施。
3提出公司组织机构设置方案。
4 提出公司经营理念,主导企业文化建设的基本方向,创造良好的工作环境、生活环境,培养员工归属感,提升企业的向心力、凝聚力、战斗力。
5负责公司投资项目选定。
6 负责审核公司经营费用支出。
7决定公司各部门人员的聘用任免。对公司的经济效益负责,拥有经营指挥权和各种资源分配权8其它事关公司全局的工作。
二、权力
1 有权根据公司董事会批准的公司经营目标、经营方针、制订经营计划;制订实施方案,并组织实施。
2有权根据公司董事会原则性要求制订实施公司改革方案、改革措施,制订公司制度。保证公司服务质量适应客户须求
3 有权提出公司机构设置建议。
4有权聘用或解聘公司各部门经理、员工,有权对各部门员工进行工作调配。
5 有权审核公司经营费用支出与报销。
6 有权对公司员工作出奖惩决定
副总经理岗位职责
1,协助总经理开展工作,完成下达的目标和管理目标;2,完成总经理交办的工作; 3,具体负责分管()工作,并为公司研究和制订发展规划和战略决策 提供建议和行动方案; 4,直接
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