岗位设置的实施办法-中国科学院数学与系统科学研究院.docVIP

数学与系统科学研究院专业技术岗位 首次分级聘用工作实施办法 为公正、有序地组织数学与系统科学研究院专业技术岗位首次分级聘用工作，根据中科院《关于印发〈中国科学院岗位管理实施办法〉的通知》（科发人教字〔2007〕207号）和《关于印发〈专业技术岗位首次分级聘用工作的实施意见〉的通知》(科发人教字〔2007〕209号)，以及《数学与系统科学研究院岗位 一、承担科研任务任职年限二根据退休前的岗位可参加本单位的专业技术岗位首次分级聘用，退休时间不变。待岗、离岗安置以及长期病休等不在岗专业技术人员，按照2006年收入分配制度改革时套定的专业技术岗位等级确定，不再进行岗位分级聘用。 三首次专业技术岗位分级聘用，只专业技术人员现聘岗位的分级聘用工作，不进行专业技术高、中、初级岗位之间的聘用。 四一级岗位首次聘用人员的范围，限定为中科院院士和中国工程院院士同时，专业技术二级、三级岗位各留有20%的空岗，为人才引进和职业发展留有空间。岗位为了公开、公正专业技术岗位首次分级聘用工作，公信力和权威性的各级岗位聘用委员会首次分级岗位聘用根据岗位设置情况，成立岗位聘用委员会岗位聘用委员会岗位岗位岗位按照2006年收入分配制度改革时套定的专业技术岗位等级确定专业技术三级及以下岗位首次分级聘用工作程序： 中科院核准的岗位总量与结构比例，各岗位等级的数量和任职条件提出岗位分级聘用申请，并《岗位表》对申请人进行资