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*/49 */49 */49 * 2014年工会培训课程 乌海分公司工会 2014年12月 目 录 乌海分公司基本情况介绍 1 前 言 工会职责 2 3 职工代表权利及义务 4 工会文体活动内容 企业是员工工作、生活的依托，是实现员工梦想的舞台，是人生二次成长的又一个家。作为国有特大型骨干企业，中国移动在实现自身快速发展的同时，有能力也有义务为员工提供良好的成长环境。 乌海分公司客户服务中心工会组织确定了“为员工服务、为发展加油、为企业分忧”的工作指导思路，把服务员工、关爱员工摆在一个至关重要的战略位置。工会结合公司员工的特点，积极牵头协调各专业，初步建立了比较完善的“基本成长、能力成长、心理成长、发展成长”四维一体员工成长之家体系，实施了一系列的关爱举措。 关 爱：工 作 + 生 活 实现员工价值提升 实现员工能力提升 实现员工满意提升 目 录 乌海分公司基本情况介绍 1 前 言 工会职责介绍 2 3 职工代表权利及义务 4 工会文体活动内容 按期召开会员代表大会和职工代表大会，并组织贯彻执行代表大会的决议，发动职工积极参加企业民主管理。负责处理职工代表大会提案收集、决议落实工作。负责接受和处理职工的申诉和建议。 传达上级有关指示和文件，组织工会干部学习党和国家有关方针、政策及工会的有关业务指示，不断提高工会干部的思想政策水平和工作水平。 根据上级工作的要求和企业实际情况，制定和实施工会工作计划，搞好年度总结，组织指导工作小组开展工作。 围绕分公司工作重点，配合相关部门组织开展各类劳动竞赛、技能大赛等活动；负责组织职工开展各项文体活动。 负责对职工开展爱国主义、集体主义、爱岗敬业、公民道德教育及相关法律法规教育。组织开展“爱本职、爱企业、做主人”等活动，抓好职业道德、劳动纪律教育，加强会员本身的思想建设。 协同团委抓好青年职工的思想教育。女工委员会做好女职工工作和家属工作，配合有关部门搞好计划生育工作。 发挥工会组织作为党联系群众的纽带作用，经常听取和反映群众的意见要求，做好上情下达和下情上报工作。 协同相关部门组织劳动模范和先进人物的评选表彰、事迹宣传等工作；负责年终工作总结及评优表彰工作。 组织开展“职工之家”建设工作；有效推进分公司工会自身建设。积极组织开展各种文体活动，办好职工活动室。 关心群众生活，积极做好职工的集体福利工作。 做好工会会员的建档、 转调和非会员申请入会等组织工作，做好来信来访和工会文书档案工作。 采取多种形式搞好宣传及报道工作。 根据工会财务管理制度，做好工会经费的使用管理和财产设备的使用保管工作。 负责职工之家的管理使用和图书借阅工作。 认真执行新时期工会工作的方针，紧紧围绕企业发展的中心任务开展工作，充分调动职工的积极性，发挥职工在改革中的主体作用。 根据《工会章程》组织筹备会员代表大会和工会委员会的选举工作，主持起草工作报告，向代表大会报告工作。 发挥工会的职能作用，积极做好职工的思想政治工作，向职工进行爱国主义、集体主义、职业道德、职业纪律、民主法律等一系列教育活动，提高职工思想道德、业务素质，使之成为合格的工会会员。 根据上级工会和公司党组织的指示，结合企业工作实际，制定每年工会工作计划，定期检查计划落实情况。 加强工会组织建设，主持召开工会委员会会议，提高工会干部的政治业务素质和工作能力。 加强民主管理，强化企务公开、会务公开工作，积极参政议政。主持和召开职工大会和代表大会，听取公司工作报告，落实公司工作计划、改革方案、职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议， 充分发挥桥梁纽带作用。 参与讨论职工的薪资福利、年终奖金、工资结构、集体福利等工作。 深入实际调查研究，密切联系群众，了解教工的思想和生活情况，维护职工的合法权益，为职工办好事，办实事。 组织开展有益职工身心健康的文体活动和其它各项活动。 经常向上级工会和同级党组织请示汇报工会工作，加强与公司其他领导和各职能部门的联系，争取公司领导、各部门负责同志对工会工作的支持、指导，并监督检查工会干部的工作。 根据工会财务制度，管好用好工会经费。 在公司党组织和上级工会组织的领导下，协助主席主持工会日常工作，抓好工会的常务工作。 组织工会委员、基层工会小组长学习党的路线、方针、政策，传达上级工会精神，提高政策理论水平和业务能力，充分发挥职工的积极性和工会的桥梁纽带作