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上市公司内部控制指数体系的应用方向分析研究.pdf

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上市公司内部控制指数体系的应用研究 摘要 近年来,随着一系列因内部控制存在缺陷或内部控制运行失效引发的 巨额资产损失、财务造假、经营失败,甚至破产等案例的发生,越来越多 的企业开始意识到内部控制评价的重要性。2006年深交所和上交所分别颁 布了《深圳证券交易所上市公司内部控制指引》和《上海证券交易所上市 公司内部控制指引》,要求上市公司对内部控制进行评价:2008年和2010 年,我国先后颁布了《企业内部控制基本规范》和《企业内部控制配套指 引》,要求上市公司出具内部控制自我评价报告和内部控制审计报告。这标 志着我国内部控制评价开始步入制度化轨道,但是研究发现,许多企业对 《企业内部控制配套指引》的执行并不到位,这主要是由于该指引并没有 对具体的评价内容、评价方法和评价标准作出明确规定,因而造成了现阶 段我国上市公司内部控制评价的混乱局面,严重影响了利益相关者对内部 控制信息的使用,制约了内部控制体系的进一步完善。因此,在这种情况 下,构建适合我国上市公司的内部控制指数体系具有重要的意义。 本文针对内部控制评价工作所面临的问题,在现有内部控制评价方法 的基础上,以内部控制目标的实现程度为基础,构建了适合我国上市公司 的内部控制指数体系。本文共分为五个部分。首先,明确了内部控制、内 部控制评价、内部控制指数等概念,阐述了内部控制评价理论、风险管理 理论、目标导向理论、业绩评价理论等相关理论,为本文的研究提供了理 论基础。其次,在对我国内部控制指数体系现状进行分析的基础上,指出 了现有内部控制指数体系存在的缺陷。再次,借鉴国内外内部控制指数体 系的优秀研究成果,结合我国上市公司的实际情况,提出了以内部控制目 T 标的实现程度为基础,构建定量化的内部控制指数体系的目标、原则和基 本思路,并选用熵权法构建了适合我国上市公司的内部控制指数体系。然 后,以造纸印刷业和木材家具业上市公司为例,进行了上市公司内部控制 指数体系的应用分析,并运用SPSSl7.0软件将评价结果与净资产收益率、 每股收益进行了相关性检验。最后,在前文研究的基础上,提出了完善上 市公司内部控制体系的相关对策和建议。 本文的创新点主要有:第一,基于内部控制目标实现程度的内部控制 指数体系,避免了以往评价体系只关注公司是否实施内部控制体系,而忽 略实施结果的缺陷;第二,尽量选取定量指标并采用客观赋值方法,使评 价结果得以量化,实现了不同行业、不同公司之间内部控制水平的比较, 弥补了定量研究的不足。 关键词:上市公司内部控制:内部控制目标:内部控制指数体系;定 量指标 The ResearchofInternalControl Applied Index inListed System Companies Abstract:Inrecent aseriesof whichare assets years,as phenomenonhuge loss,financial failureeven caseandSOonare fraud,operation bankruptcy to tothe andmore closeattention happened,moreenterprisesbeginpay ofintemaIcontrolevaluation.Becausethinkthese are significance they things causedinternal or failure.In stock controldefects 2006,sazhen

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