工作汇报2精要.pptVIP

* 重点工作部署 1、加强人才资源建设 制定郑州所百名创新创业领军人才管理办法 制定所长助理、专业副总工程师招聘方案 制定高技能劳务用工进所管理办法 制定部门干部公开招聘管理办法 （四）、强化人才强企，持续推进人才队伍建设 * 重点工作部署 2、推进人才强企战略，鼓励引进高层次人才 鼓励吸引各类人才来所工作，加大高素质人才引进力度。全年引进人才30-50人 完善研究生招生培养，加强在职员工培训和教育，提升专业技术水平 （四）、强化人才强企，持续推进人才队伍建设局 * 重点工作部署 1、推进战略落实及管理 落实总院“十二五”规划和总院科技创新、产业发展、技术服务、人力资源、企业文化战略规划 落实我所业务竞争战略，完善郑州所各项战略，推进战略实施 （五）、完善内控体系建设，提升管理水平 * 重点工作部署 2、深化管理提升活动 进一步推进企业内控体系建设，继续深化管理提升活动，夯实管理基础 推进完善预算管理工作，健全财务内控制度体系，规范财务管理行为，提升财务管理水平 继续推进风险管理和信息化建设 加强质量保证，确保安全生产 加强保密管理，确保通过2013年保密认证和军品体系认证 （五）、完善内控体系建设，提升管理水平 * 重点工作部署 3、完善业绩考核与薪酬分配制度 加强约束激励机制，实行分红权激励计划，提高科技人员收入，激励额度可达639万元 完善业绩考核与薪酬分配办法，逐步建