区域发展战略资料.ppt

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以自主创新为核心的“吉利现象” 吉利自1997年进入轿车领域以来,凭借灵活的经营机制和持续的自主创新,连续6年进入中国企业500强,连续4年进入中国汽车行业十强,成为“中国汽车工业50年发展速度最快、成长最好”的企业。吉利取得的一系列成就,被誉为“实现了中国几代汽车人的梦想”,以自主创新为核心的“吉利现象”在国内外引起广泛关注,受到党和国家领导人的充分肯定。 案例:员工满意度SWOT分析    WT战略 高薪挽留部分人才 ST战略 成立培训部,通过持续的培训提升员 工素质;引入高素质人才 威胁T 技术人才和熟练工流失 人员素质低 WO战略 聘请管理顾问,大力推进企业文化建设 建立科学合理的绩效考核与薪酬制度 SO战略 成立人力资源部,强化人力资源管理 后备干部的选拔、培养 机会O 组织结构正在调整 股份制改造和上市机会 劣势W 薪酬待遇在行业中偏低 加班较多,导致员工疲惫 企业文化建设薄弱 优势S 认同并遵守公司制度 热爱学习,力求上进 员工心地无私   该公司决定确立三个改进弱项,由新成立的人力资源部和培训部开展弱项改进:   第一,改变公司目前使用的工资制度,建立科学合理的绩效考核与薪酬制度;   第二,建立内部培训制度,进行全员素质教育;   第三,大力推进企业文化建设. 第四节 发展战略的理论模式 一、经济发展战略模式 (一)自主发展战略 (二)高速度增长战略 (三)变通经济发展战略 (四)初级产品出口战略 (五)进口替代发展战略 (六)出口替代发展战略 (七)信息化发展战略 二、空间发展战略模式 (一)平衡发展战略 (二)不平衡发展战略 (三)梯度推移战略 (1)梯度——是一种广义的非均衡。地球表层的差异导致其间物质和能量分布的不均衡,从而引起物质流动、能量传输和信息扩散这一常见现象。所以,梯度的客观存在是产生宏观运动及其过程的基础,反过来,这种宏观运动及其又会导致原始的平衡——非平衡格局。 (2)类型:自然梯度;经济梯度;社会梯度;技术梯度 。 (三)梯度推移战略 1、梯度及其主要类型 2、梯度理论 梯度理论 是定性、定量研究区域经济发展空间不平衡分布规律的一种理论。梯度理论认为,非均衡系统中存在的梯度,形成了促使系统不断进行物质、能量和信息交换与传输的梯度力,它是促进区域经济运行发展的一种动力。这种力的方向和强度,决定着经济运行的方向和速度。 3、经济发展的梯度推移 (1)推移的动力。经济梯度推移的动力主要来源于产业的创新活动。 (2)推移的方式——有序推移。根据梯度推移的动力,新产品或新产业的发展是按顺序逐步由高梯度地区向低梯度地区转移的。 (3)推移的途径。梯度推移主要是通过多层次的城镇系统逐步转移的。 4、对梯度推移战略的批评和相关新理论的出现 (1)反梯度理论 (2)多种推移并存论 (3)主导论 第七章 区域经济空间结构理论 第二节 核心-边缘理论 第三节 点-轴渐进扩散理论 第四节 圈层结构理论 第一节 增长极理论 第一节 增长极理论 由法国经济学家弗朗索瓦·佩鲁于20世纪50年代初提出。 1966年法国经济学家布德维尔把增长极理论发展到地域空间布局原理上,完善了增长极理论。 增长极是在城市区配置下不断扩大的工业综合体,并在其影响范围内引导经济活动的进一步发展 。它不仅是推动型产业及其综合体,而且也是拥有这种产业综合体的城市。 (布德维尔的定义 ) 增长极效应分析 (1)增长极理论 增长极概念源于佩鲁提出的“经济空间”。按照佩鲁的观点,“经济空间”是“存在于经济要素之间的联系”,或者说是指经济部门(产业)之间的联系,如产业之间的关联关系。佩鲁认为,经济发展的主要动力是创新,而创新总倾向于集中在某些特殊的领头产比。这些领头产业一般讲其增长速度高于其他产业,是主要的创新源。 这种产业最富有活力,佩鲁称之为“活动单元”。这种活动单元(产业)对其他产业具有很强的支配效应、连锁效应和推动效应,称为推进型产业(也就是增长极),受增长极影响的其他产业称为被动推动型产业。佩鲁认为,在推动型产业与被推动型产业之间存在着3种效应:①推动型产业对其他产业的支配效应;②推动型产业与其他产业之间存在的连锁效应;③这种连锁效产生的乘数效应,通过乘数效应推动其他产业发展,最终实现均衡发展,即推动效应。这是增长极理论的核心。 (2)增长极 佩鲁把经济空间中在一定时期起支配和推动作用的经济部门(产业)称为增长极。作为经济空间的增长极,它不是—个空间区位,而是处于经济空间极点上的一个或一组推进型经济部门,它本身具有较深的创新能力和增长能力,并通过外部经济和产业之间的关联乘数效应推动其他产业增长。因此,作

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