团队精神及忠诚度(下).pdfVIP

新员工入职培训之—— 团队精神及忠诚度 下 LOGO （四 ）怎样才算是具备团队精神？ ②平等友善，乐于沟通 沟通之于生命的意义不仅在人类，即使在动 物世界里，沟通之于生存的意义亦不可小觑。 在动物世界里，凡是种群都发展出 独特的沟通机制，以确保分工和合作的 完成，以及个体之间纽带的维持。比如， 企鹅和它的伴侣在离别之前跳舞，以身 体的语言进行情感的交流和义务的承诺， 以便在严寒的南极共同哺育下一代。应 该说，每种动物都有其独特的沟通机制， 沟通已成为动物不可或缺的生存要素。 © *** ***Co., Ltd. Page 2 LOGO （四 ）怎样才算是具备团队精神？ ②平等友善，乐于沟通 在团队里，如果沟通渠道比较畅通、信 息交流比较频繁，每一位成员都能与其他的 成员之间保持良好的沟通，那么在工作中团 队成员之间的合作就不会存在无法克服的障 碍。相反，如果沟通渠道不够畅通、信息交 流不够频繁，团队成员之间不能保持良好的 沟通，那么团队成员之间就很容易产生难以 调和的矛盾。 良好的沟通能力是团队合作的关键，没有 沟通就没有团队精神。 LOGO （四 ）怎样才算是具备团队精神？ ②平等友善，乐于沟通 团队间良好沟通的具体要求： A. 团队成员之间肯于公开并且诚实地表达 自己的想法 ； B. 团队成员之间互相主动沟通，坦诚交流， 并且尽量了解和接受别人； C. 虚心 ，诚恳，积极主动地聆听别人的意 见 ，并善于听取建设性批评 ； D. 4 ）工作中避免和同事争吵。 【自我反思】请大家对照上述四条，来反思自己 ：是否符合良好沟通的要求？ LOGO 二级目录 忠诚概述 员工忠诚度是员工对企业的忠诚程度 为什么人需要忠诚 忠诚是每个人的立身之本，忠诚胜于能力 怎样做到忠诚 老板心态、尽职尽责、 业绩、稳定 忠诚度 LOGO （一）忠诚概述 ※ 从字义上讲，忠：古人讲 “尽心为忠”，诚： 诚者，信也，就是真实不欺。忠诚就是竭尽 全心全力，言行一致，表里如一地做好事情。 ※ 员工忠诚度是员工对企业的忠诚程度 ，是指 员工对于企业所表现出来的行为指向和心理 归属 ，即员工对所服务的企业尽心竭力的奉 献程度。 ※ 现代企业中，忠诚是职业人应遵循的一种职 业基本准则，是指对组织或个人甚至是信念 的真实无欺、遵守承诺和契约的品德及行为。 LOGO （一）忠诚概述 “忠诚”在我国有着深远的思想渊源， 是中华民族的传统美德。中国是以儒 家思想为主流的思想文化。儒家