- 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
药物工厂设计报告
系 别: 生物与食品工程系 专 业 班 级: 12级制药工程(2)班 姓 名: 赵永春 时 间: 2016年12月1日 地 点: 蚌埠学院实验楼 指导教师: 徐世晶
二零一五年十一月
训练目的:
通过药物工厂设计课程,使高年级本科生初步了解并亲历药物工厂设计工作的基本过程,以小组为单位,在“确定研究项目→查阅相关文献、实地调查→拟定设计方案→各项参数计算→分析结果→绘制设计图→撰写设计说明书”训练中,发挥自主学习精神和团队协助精神,培养学生理论联系实际、分析问题和解决问题的能力,提高实践能力和综合素质。 主要内容:
1、学会使用网络工具查阅资料,以“ ”为关键词进行资料的查询;
2、对查得的资料进行总结;
3、拟定 的设计流程和具体的操作步骤;
4、工厂设计:包括厂址选择、工艺流程设计、物料衡算、能量衡算、设备计算及选型、设备及管路的平立面布置等。
5、绘制带控制点的工艺流程图。
6、对工艺设计进行说明;
7、撰写药物工厂设计报告。 指导教师评语:
成绩评定 指导教师签字
年 月 日 注:本页由教师填写
一、实验目的和任务
本课程设计属于工程专业学生必修的实践性教学环节。
3.2 酶解─树脂提取法:?????
将鲸鱼软骨绞碎,用蛋白酶55℃保温水解20 h,再加盐酸中和至近中性,过滤,调整滤液中氯化钠浓度达到0.5 mol/L后,将溶液通过离子交换树脂柱吸附完毕,用0.5 mol/L的氯化钠溶液洗涤,再用1.8mol/L的氯化钠溶液洗脱,流速2 L/h。洗脱液乙醇沉淀,收集沉淀,干燥,即得成品。
物料衡算和能量衡算
物料流程图:????????????
4.1物料衡算设计任务为:
年产50吨硫酸软骨素工艺车间
现已知;
1.生产规模:50吨/年
2.年生产工作日:300天/年
3.班次:3班/天,每班6小时
批生产量=年生产量/(年产工作日*班次)
因此本设计:
日产量=50吨/300=0.1667吨/天
批生产量=0.1667吨/3=0.0556吨/批=55.6千克/批
每小时生产量=55.6千克/6=9.3千克/小时
考虑到盈余,取批生产量60千克/批
则每小时生产量=10千克/小时
物料衡算????????
4.2能量衡算
????????/
能量衡算流程图???????
5、设备计算及选型
5.1 原则
(1)以物料计算和设备生产能力为依据来确定所需设备的台数。
(2)生产过程中的关键设备,除按计算得出所需台数外,同时必要设备要有备用的一台,以备不时之需。
(3)下一道工序的生产能力要略大于前道,这样不至于造成生产能力不够,导致物料积压,出现麻烦。
(4)选择设备应考虑下列原则。
a.首先必须满足工艺要求,保证产品的产量和质量。
b.选用较先进的机械化连续化程度较高的设备。
c.能够充分利用原料,能耗少,体积小,效率高,能一机多用。
d.应符合药品卫生要求,多用不易腐蚀材料。
e.有合理的控制系统,能够方便地控制压力和真空度及时间、速度等工艺参数。
5.2 设备计算
当前,我国硫酸软骨素的提取占统治地位的提取罐仍是蘑菇型提取罐、斜锥型提取罐、直筒型提取罐、直锥型提取罐等,我们选用动态提取罐。选用这类提取罐的原因主要是:历史悠久,资料齐全,再比拟放大方面积累了较丰富的成功经验,成功率高。
提取罐是为中药厂,煮、提工序设计的多用设备,在本工序内能提取,酒精回收,挥发油分离。 本设备除提取罐主设备外,还附有捕沫器、冷却器、油水分离器等。这些设备凡与药物接触处均采用了不锈钢制成,加热夹层经温州市压力容器检验部门严格检测安全可靠,而且设备使用寿命长。 本设备在提取过程中是通过冷凝器,油水分离器等组成,完全密封闭的可循环的系统内完成,同时在废渣中收回有机溶媒
结合目前本行业提取技术的现状,目前国内行业成熟技术水平、加工技术水平,企业可能达到的提取控制管理水平等,从生产的可靠性、可实施性等方面考虑,本设计拟采用放罐容积约200的动态提取罐。
5.2.1发酵罐容积和台数的确定
(1)提取罐的个数确定???
成熟提取醪的质量流量(不计洗水)为80.27×103kg/d
每天需不计洗水的成熟提取醪的密度为1057.1kg/m3
则每天需不计洗水的成熟提取醪体积流量:
V0=80.27×103kg/d/1057.1kg/m3=75.93m3/d
则需提取罐数量(取200m3
您可能关注的文档
- 新街中学市级课题:.doc
- 新课标2015届高三上学期期末生物复习题(10-3):.doc
- 新课程标准人教版四年级上册数学教案全册教案:.doc
- 新品上市操作流程与执行:.doc
- 新人教版2015年四年级下册数学全册教案:.doc
- 新人教版九级上册《第十七章+欧姆定律》单元测试卷:.doc
- 新人教版九级下册《第单元金属和金属材料》单元测试卷:.doc
- 新调频发射机功率放大器:.doc
- 新投工艺设计:.doc
- 新希望六和股份有限公司财务报告分析:.doc
- 广东清远市代建项目管理局招考工程造价管理人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 《迟到的忏悔》警示教育片.docx
- 麻醉科三基考试.docx
- 山西省古县环境保护局事业单位招聘5人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 广东2024年东莞市事业单位招考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 山东平阴县2024年事业单位招考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 山东青岛2024年国土资源和房屋管理局所属事业单位招聘6人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 广东五华县财政局招考下属事业单位工作人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 山西吕梁2024年市直部分事业单位公开招聘工作人员历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 广东珠海市公共工程建设中心招聘所属事业单位工作人员6人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
文档评论(0)