打造企业执行型人才.pptVIP

企业里的四类员工 企业面临挑战时 幸灾乐祸者 漠不关心者 散布谣言者 溜之大吉者 沉着应付者、积极面对者 别人是怎么做的 著名企业广东格兰仕在27年的发展历史上，经历过无数次市场挑战，1994年，格兰仕还曾经遭遇过一次水灾。这场百年洪水使厂区一片汪洋，水深近3米。洪水全部退去后，大部分生产设备都在泥水中浸泡了两个多月。很多机器设备从泥里挖出来，表面已然满是锈斑，在很多人眼里如同一堆废铁。格兰仕14年打下的基业，眼看着就要被这一场大水冲走了。 但实际上，格兰仕只用了3个月就恢复了生产。 洪水前后连续一个月的时间，很多格兰仕女工都自觉自愿加班加点地去擦洗这些机器，她们的手变皱了，还沾着别的东西，洗也洗不掉。走在外人面前，一看她们就是格兰仕的人。 谁曾给予我们工资和温暖 想想我们之前，是企业提供了工作机会，是企业给我们每个人每个月工资收入，以供小孩读书、家人生活！ 现在也没有辞退一个人！还化钱投入培训，为了你们的成长！ 作为一个职业化的员工，作为一个管理者，我们到底该怎么做呢？ 请想想自己的表现？ 我们应该怎么做 我们是一个有责任心的，有职业化的员工！在你身边的朋友，企业有困难的时候，我们更应该并肩作战！ 只有和企业共患难的人，企业才会真正的重视他，也会最大的回报他！ 明天会更好 困难是暂时的，经历过洗礼的个人、企业，心智更成熟！竞争力会更强！走过这个坎，企业会走的更好