- 8
- 0
- 约8.94千字
- 约 8页
- 2016-04-07 发布于安徽
- 举报
评教制度下小学英语教师职业倦怠现象.doc
本科毕业设计(论文)
文 献 综 述
题目 评教制度视角下的小学英语教师职业倦怠研究
——以宁波A小学为例
学 院 教师教育学院
专 业 英语(师范)
班 级 英语师范112
学 号 116110278
姓 名 冯玉婷
指导教师 张光陆
开题日期 2014年9月21日
评教制度视角下的小学英语教师职业倦怠研究
职业倦怠是人们在紧张和繁忙的工作中由于受环境、情感等内外因素影响而出现的一种身体不适、心理衰竭、情感封闭的亚健康状态。如今,教师在社会的高期望、学生的高要求下和自身的专业发展中始终使自己处于紧张的状态,心理压力很大,面临严重的职业倦怠。追其溯源,评教制度“罪孽深重”。学校通过一系列量化考核评价教师教学能力,评价教师的专业发展水平,使得原本“自主专业发展”荡然无存,不少教师被迫接受学校的“专业培训”与各项评比,从课堂教学到职称论文,
原创力文档

文档评论(0)