安全文化讲义重点.pptVIP

四是在每年“安全生产月”期间，联合当地政府开展多种多样的电力安全宣传活动，增强了广大群众安全用电和保护电力设施的意识。五是常态化开展“讲《安规》、懂《安规》、用《安规》”活动和创建“零违章”活动，活跃了员工《安规》学习氛围，纠正了员工习惯性违章行为，强化了现场安全规范化管理，促使员工实现了从“要我安全”到“我要安全”的思想转变。多年来，平凉供电公司把提高全员安全意识作为一项长期的战略目标，坚持常抓不懈。坚持以人为本，注重不断强化员工安全意识及行为养成教育，不断增强防范意识，全面夯实了基础，为电网安全可靠、稳定运行提供了保证。 加强安全文化建设，促进企业健康持续发展 4、重引导，促进安全文化着陆。 三、企业安全文化建设的经验 1、建设优秀的安全文化是确保企业长治久安的前提。 2、建设优秀的安全文化是树立员工安全意识的基础保证。 3、建设优秀的安全文化建设是促进员工安全行为养成的重中之重。 4、建设优秀的安全文化是企业综合实力提升的直接体现。 平凉供电公司在建设安全文化过程中深刻体会到：保证安全有两个至关因素：一是事故发生的本源——“人”，二是影响人意识的无形力量——“文化”。经过多年实践，平凉供电公司在安全生产管理方面已形成了“加强了领导、建全了机制、完善了制度、形成了标准、创新了办法、强化了教育、统一了思想、达成了共识”这一完整的管理链条。 企业安全文化建设的经验 我们认为，安全文化是企业安全综合管理水平的体现，并集中体现在职工对安全的认识和自觉遵守规定的行动上，优秀的安全文化对安全管理工作有重要的促进作用。建设优秀的企业安全文化更要看是否能做到“统一思想、达成共识、特色突出、简捷实用、实事求是、尊重实际、切实有效、持续改进”来体现，这是平凉供电公司建设安全文化始终坚持和遵循的一条原则。 企业安全文化建设的经验 企业安全文化建设的经验 优秀的安全文化有利于熏陶职工的安全素养，强化职工的安全意识，使职工在潜移默化中接受教育，充分认识安全生产的重要性和必要性，增强自觉的安全行为，主动为企业的安全生产出谋划策、贡智献力,确保企业安全生产长期稳定。 1、建设优秀的安全文化是确保企业长治久安的前提。 企业安全文化建设的经验 优秀的安全文化有利于纠正职工的麻痹思想、侥幸心理和蛮干行为，树立牢固的安全思想，它能逐渐使职工产生规律性的认识，接受正确的理念。通过发挥安全文化的教育和辐射功能，能破除如“出不出事故，只能凭运气”、“事故不可知，防不胜防”以及“事故是不可避免的”等消极的观念，形成“不安全不工作”、“宁可不干，决不蛮干”、“安全就是一种习惯”等安全理念，树立起正确的安全思想意识。 2、建设优秀的安全文化是树立员工安全意识的基础保证。 企业安全文化建设的经验 优秀的企业文化能使职工克服不良的习惯，养成良好的安全行为习惯，严格执行安全规程、安全法令、安全规章制度等。平凉供电公司所形成的安全文化已成为广大职工共同遵守和服从的行为准则。它告诉职工在一定的情况下应该做些什么，不应该做些什么，怎样做是安全的，怎样做是违反规章，容易引发事故的，且对每个单位和职工都适用，促使组织和职工养成良好的安全行为习惯。 3、建设优秀的安全文化建设是促进员工安全行为养成的重中之重。 企业安全文化建设的经验 近年来，平凉供电公司注重安全文化建设，全面落实各级安全责任制，坚持常态化管理机制，实施规范化管理，建设“安全防御体系”，以“文”化“人”，奖罚并举，使安全生产保持了长期的稳定。2009年，克服金融危机的严重影响，售电量完成16.37亿千瓦时，同比增长13.26%。被甘肃省委表彰为“省级文明行业标兵”，被省电力公司表彰为创建“四好”领导班子先进集体。 4、建设优秀的安全文化是企业综合实力提升的直接体现。 综 述 平凉供电公司通过构建有特色的企业安全文化，促进了企业整体实力的提升，达到了安全文化“软件”与生产工作“硬件”的有效结合。 参考文献： 1.构建和谐企业之根—企业安全文化；（科技创业月刊、2007年04期） 2.电力安全文化管理；（宋守信、陈明利、中国电力出版社、2009年04月） 3. 安全行为科学理论在电力生产中的应用研究；（林杰、贵州大学、2006年1月） 4.关于安全文化的哲学思考；（李平国、陕西煤炭、2002年1月） 5.企业发展视角下的安全文化建设；（孙守春、陈东生、商场现代化、2007年16期） 6.用科学发展观统领安全生产[J]劳动保护；（程克光、2005年(05)） 谢 谢！ 企业安全文化对企业发展影响的研究 摘 要 安全文化建设对企业发展的作用 加强安全文化建设，促进企业健康持续发展 企业安全文化建设的经验 参考文献 摘 要 随着社会经济的快速发展，人们对能源的需求和依赖越来越大，尤