民营企业员工激励研究(毕业论文)教案分析.docVIP

民营企业员工激励研究 教 学 点： 余姚电大 专 业： 工商管理（本） 入学时间： 09春 学生姓名： 学 号： 指导教师： 二○一一年一月 民营企业员工激励研究 目 录 内容提要 1 一．引言 2 二．激励理论系统介绍 2 （一）国外激励理论介绍 2 1. 内容型激励理论.... ...... ...... ..... ..... .......... 2 2. 过程型激励理论.......... ...... ........ .............. 4 3. 行为改造型激励理论..... ............ ...................5 4. 综合型激励理论................. ....................... 5 （二）国内激励理论介绍 6 三 民营企业特点分析 7 （一） 民营企业的概念 7 （二） 民营企业的基本特征 7 四．民营企业员工激励的现状及问题分析 8 （一） 民营企业人才利用的现状....... .................... 9 （二） 民营企业员工激励中存在的问题..... ..... ......... 10 五．适合现代民营企业员工的激励方法 12 （一）建立有效的利益分配机制 民营企业员工激励研究 内容提要 随着中国加入世界贸易组织和全球经济一体化进程的加快，人力