2014年2月集团新学期工作要点要点.doc

开拓进取 团结拼搏 奋力谱写集团创建名校征程上的新篇章 ——澄城创新教育集团2013—2014学年下学期工作要点 银蛇载誉回府去，骏马携福腾空来。过去的一年，在董事会的坚强领导下，全体师生团结奋战，协力创先，创造出了一系列辉煌业绩，斩获了一系列难得殊荣：集团初、高中被评为2013年度“全面工作先进集体”和“教学工作先进集体”，荣获高考奖69800元，中考奖17500元；集团幼儿园被评为县级“优秀幼儿园”。两校一园均荣获县教育局奖励表彰。走过充满光荣与辉煌的2013，我们迎来了机遇与挑战同在，困难与希望并存的2014年。 本学期，我们将努力实施“双高双普”，不断优化办学条件，增强综合实力；积极配合全县大局，投身“一城三创”，改善人居环境；同时还将努力完成高中毕业年级2014年高考二本上线人数力争保持全县领先，基础年级学年末统考各有10%的学生进入全县前1000名，总评及学科联评位居全县前3名；初中毕业年级中考保送生、重点生总数保持在10名以上，基础年级学年末统考总评稳居全县前5名；幼儿园突出六大特色，打造一流名园；把我们创新教育集团打造成人民真正高度满意的精品化学校的既定目标任务。为了确保任务顺利完成，目标如期实现，特制定集团本学期工作要点。 一、落实两项措施，开展四个活动，不断强化学生管理，提升学生素质。 “一生一策”管理模式体现了因人而异、分类实施，整体推进的教育思想。坚持一月一主题，一月一活动，全面占领学生的空间和时间，有利于促进学生综合素质提升。 （一）、认真落实两项措施，促进学生健康快乐成长。 1、认真落实学生管理的教师分类承包责任制。每位教师都是学生年长的同学，对帮助学生健康成长负有不可推卸的责任。各校部政教两处要共同研究，科学部署，根据基本信息及分类情况，把每个班各类学生的思想教育、学习辅导、生活照顾的承包责任落实到位，分解到人，让每位教师都能开展不同时段对不同学生的一对一帮扶，从而深入学生、走近学生，学会管理，成为教育教学的多面手。 2、建立心理健康咨询室，针对性地开展心理健康辅导。各班要通过多种渠道深入了解每位学生，建立包括个人表现、家庭结构、经济状况、身心健康等内容的学生档案，并根据其家庭背景、个人性格、爱好特长、学习成绩等对学生进行分类帮扶。同时，安排专业教师对有自闭症、焦虑症、自卑感、孤独感等心理健康方面问题的学生，定期进行科学性和针对性较强的心理健康辅导，帮助他们走出阴霾，完善人格，成为积极向上、乐观进取的阳光少年。 （二）扎实开展四个活动，促进学生综合素质提升。 1、开展“习惯养成教育”活动。根据当前形势及本校实际，重新修订《创新中学学生行为习惯20条》，力求语言简练，层次清晰。在为期一月的入学行我习惯养成教育活动中，各校部各班要把教育培训与检查评比紧密结合起来，把教师示范引领与学生相互监督紧密结合起来，通过组织20条背诵比赛，召开主题班会谈思想认识，语文课布置写心得体会作文，促使学生处处落实校规，时时对照检查，规范自身言行，养成良好习惯。 2、开展“感恩励志教育”活动。本学期，集团将适时举办感恩励志教育报告会，特邀教育界知名专家演讲，通过现场互动交流，教育引导学生知恩图报，励志成才。各校部各班要通过召开主题班会引导学生树立远大志向，确立切合自身实际的发展目标，并为之努力拼搏；通过举办活动专栏，展示教育成果，营造舆论氛围，引导学生履行诺言，追求上进，专心向学，争创佳绩。 3、开展“集中强化教育”活动。本学期，集团将统一举办一期“良好行为习惯养成教育加强班”，通过集中教育整顿，狠刹歪风邪气，严明校纪校规。届时，初中及高中各年级部政教处要提前调查摸底，上报屡教不改、影响恶劣的违纪生名单，并组织相关学生按时参加集团统一开展的集中强化教育活动。通过形式多样的思想教育，扎实细致的常规管理，促使违纪生向文明规范生逐步转化。 4、开展“文艺汇演筹备”活动。“六月鲜花送校友”晚会是我们创新教育集团的一项富有光荣传统和文化艺术特色的素质教育活动，对展示学生才艺特长，激励学子争创佳绩具有非常重要的意义。本学期，我们将隆重举办集团第九届“六月鲜花送校友”晚会，再显创新办学特色，赢取社会各方关注。各校部各班要高度重视，凝聚各方力量，挖掘师生潜能，提前动手，精心编排，积极迎接集团统一组织的晚会节目筛选验收。活动结束后，集团将对优秀节目演出人员、晚会组织先进单位进行表彰奖励。 二、强化领导作风，建设两支队伍，着力打造名师群体，奠定发展根基。 教师是学校的名片，是质量提升的关键。打造一支以中青年为主，朝气蓬勃，团结协作，积极向上，能征善战的学习型、创新型名牌教师团队，是今后我们的一项长期而又艰巨的中心任务，也是集团实施名牌战略的一个重要目标。本学期，我们将多措并举，持续强化教师队伍建设。 （一）、狠抓领导作风转变