第11章劳动力市场(习题).docVIP

第十一章 劳动力市场 1。下列关于个人劳动力供给曲线陈述正确的是( ABCE )。（P180） Ａ、个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人劳动力供给意愿随工资率变动而变动的规律 Ｂ、个人劳动力供给曲线的形状是向后弯曲的 Ｃ、个人劳动力供给曲线表明, 在某一工资率水平之下，工资率的上升会导致个人劳动力供给时间的增加 Ｄ、个人劳动力供给曲线表明, 在某一工资率水平之下，工资率的上升会导致个人劳动力供给时间的减少 Ｅ、个人劳动力供给曲线表明, 在某一工资率水平之上，工资率的下降会导致个人劳动力供给时间的增加 2．市场工资率的变动给劳动者带来的是两个作用方向（ A ）的影响——收入效应和替代效应。（P180） Ａ、相反 Ｂ、相同 Ｃ、无关 Ｄ、垂直 3．市场工资率的变动的收入效应（ AC ）。（P180） Ａ、可以用劳动者非劳动收入的变化导致的劳动力供给时间变化来解释 Ｂ、可以用劳动者闲暇的机会成本变化导致的劳动力供给时间变化来解释 Ｃ、在工资率较高的情况下，较替代效应大 Ｄ、在工资率较高的情况下，较替代效应小 Ｅ、在工资率较低的情况下，较替代效应大 4．从收入效应的角度看,工资率下降,劳动者决策的劳动力供给时间（ A ）。（P180） Ａ、增加 Ｂ、减少 Ｃ、在工资率较低的情况下增加,在工资率较高的情况下减少 Ｄ、在工资率较低的情况下减少,在工资率较高的情况下增加 5． 市场工资率的变动的替代效应（BDE ）。（P180） Ａ、可以用劳动者非劳动收入的变化导致的劳动力供给时间变化来解释 Ｂ、可以用劳动者闲暇的机会成本变化导致的劳动力供给时间变化来解释 Ｃ、在工资率较高的情况下，较收入效应大 Ｄ、在工资率较高的情况下，较收入效应小 Ｅ、在工资率较低的情况下，较收入效应大 6．从替代效应的角度看,工资率下降,劳动者决策的劳动力供给时间（ B ）。（P180） Ａ、增加 Ｂ、减少 Ｃ、在工资率较低的情况下增加,在工资率较高的情况下减少 Ｄ、在工资率较低的情况下减少,在工资率较高的情况下增加 7．下列关于收入效应和替代效应陈述正确的是（ ADE ）。（P180-181） Ａ、在工资率较高的条件下收入效应大于替代效应 Ｂ、在工资率较高的条件下收入效应小于替代效应 Ｃ、在工资率较低的条件下收入效应大于替代效应 Ｄ、在工资率较低的条件下收入效应小于替代效应 Ｅ、存在这样一个工资率,在此工资率下收入效应等于替代效应 8．工资率变动的情况下，劳动者最终是增加劳动力供给时间还是减少劳动力供给时间，要取决于收入效应与替代效应中何种效应的力量更大,下列陈述不正确的是( ABCD )。（P180） Ａ、收入效应小于替代效应, 劳动者最终是增加劳动力供给时间 Ｂ、收入效应大于替代效应, 劳动者最终是增加劳动力供给时间 Ｃ、收入效应小于替代效应, 劳动者最终是减少劳动力供给时间 Ｄ、收入效应大于替代效应, 劳动者最终是减少劳动力供给时间 Ｅ、无论收入效应是大于还是小于替代效应,仍不能确定劳动者最终是增加还是减少劳动力供给时间 9．工资率增加的情况下，劳动者最终是增加劳动力供给时间还是减少劳动力供给时间，要取决于收入效应与替代效应中何种效应的力量更大,下列陈述正确的是( AD )。（P180） Ａ、收入效应小于替代效应, 劳动者最终是增加劳动力供给时间 Ｂ、收入效应大于替代效应, 劳动者最终是增加劳动力供给时间 Ｃ、收入效应小于替代效应, 劳动者最终是减少劳动力供给时间 Ｄ、收入效应大于替代效应, 劳动者最终是减少劳动力供给时间 Ｅ、无论收入效应是大于还是小于替代效应,仍不能确定劳动者最终是增加还是减少劳动力供给时间 10．工资率降低的情况下，劳动者最终是增加劳动力供给时间还是减少劳动力供给时间，要取决于收入效应与替代效应中何种效应的力量更大,下列陈述不正确的是( BCE )。（P180） Ａ、收入效应小于替代效应, 劳动者最终是增加劳动力供给时间 Ｂ、收入效应大于替代效应, 劳动者最终是增加劳动力供给时间 Ｃ、收入效应小于替代效应, 劳动者最终是减少劳动力供给时间 Ｄ、收入效应大于替代效应, 劳动者最终是减少劳动力供给时间 Ｅ、无论收入效应是大于还是小于替代效应,仍不能确定劳动者最终是增加还是减少劳动力供给时间 11．工资率降低的情况下，劳动者最终是增加劳动力供给时间,此时( A ) （P180） Ａ、收入效应小于替代效应 Ｂ、收入效应大于替代效应 Ｃ、若工资率较高,可以判定收入效应小于替代效应;工资率较低,则可以判定替代效应小于收入效应 Ｄ、不能判断收入效应大于还是小于替代效应 12．已知当工资率从每小时5元增加到每小时8元时,某企业工人每天愿意工作的时间从８小时增加到９小时,假如工资率