2015年公开招聘万泉供水有限责任公司工作人员公告精要.docVIP

2015年公开招聘万泉供水有限责任公司工作人员公告精要.doc

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桓台县水务局 2015年公开招聘万泉供水有限责任公司工作人员公告 根据桓台县万泉供水有限责任公司工作需要,按照有关规定,经县政府批准,面向社会公开招聘4名工作人员,现将有关事项公告如下: ??? ?一、招聘范围及条件 ?? ??1、遵纪守法,品行端正,身体健康; ??? ?2、年龄在35周岁以下(1979年3月18日以后出生); ??? 3、具有桓台县常住户口; 4、全日制普通高校本科及以上学历; ??? ?5、符合应聘岗位要求的其他条件。 在职人员和已签订就业协议的毕业生应聘,要征得所在单位同意。曾受过刑事处罚、曾被开除公职的人员、现役军人以及法律规定不得应聘的其他情形的人员,不得应聘。在读全日制普通高校毕业生不能应聘,也不得以已取得的学历学位作为条件应聘。 ?? ??二、招聘岗位和计划 ???? 招聘岗位及有关具体条件要求详见《2015年桓台县万泉供水有限责任公司招聘工作人员计划表》(附件1)。报名结束后,对招聘计划和应聘人数达不到1:3比例的岗位,按规定的比例相应核减计划。 ??? ?三、报名与资格审查 ???? (一)报名 ??? ?报名时间:2015年3月18日-2015年3月20日 (上午8:30-11:30;下午1:30-5:00) 报名地址:桓台县万泉供水有限责任公司客服中心(中国人民银行办公楼东南角,兴桓路1287号) 具体办法: ?? 1、现场报名:应聘人员下载打印《桓台县万泉供水有限责任公司公开招聘工作人员报名表》(附件3)和承诺书(附件4)由本人填好(手写、按手印),并携带三张近期一寸免冠照片和相应材料,到现场报名。 ?2、现场缴费:笔试考务费为每人40元。 ? (二)资格审查 ? ? 报名时,应聘人员需提交本人国家承认的全日制普通高校学历毕业证书(需在2015年3月18日前取得)、身份证、户口簿、档案存放证明、以及招聘条件所需的相关材料原件和复印件各一份。在职人员和签订就业协议的毕业生,应提交单位同意报考介绍信或解约证明。派遣期内未就业的高校毕业生应提供报到证。在规定的时间内未提交有关材料的,视为弃权。 ?? 四、考试内容和方法 ? ? 本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。 ?? (一)笔试 ? ? 笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。 ? 笔试时间:2015年4月4日上午9:00-11:00 笔试内容:相关专业知识(不指定教材)。 (二)面试 ?? 1、人员确定:按照应聘人员的笔试成绩,根据招聘岗位计划由高分到低分按1:3比例依次确定面试人选。达不到规定比例的,按实有人数确定。笔试成绩和进入面试人员名单登陆桓台县水务局网(/)查询,面试时间另行通知。 2、面试方式:结构化面试(主要测评应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等)。 3、面试收费:面试考务费为每人70元。 五、考核和体检 ?? (一)考核 面试结束后,按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例,百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位、尾数四舍五入。按照招聘岗位计划1:1比例,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分,依次确定进入考核范围人选。同一岗位应聘人员出现考试总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选,若笔试成绩仍相同,采取面试加试办法确定。考核人员放弃或不合格的,造成的空缺从同一岗位参加面试人员中依次等额递补。 (二)体检 根据考核情况等额确定进入体检范围的人选,体检标准参照最新公务员录用体检通用标准执行,另有规定的从其规定。体检放弃或不合格的,造成的空缺从同一岗位参加面试人员中依次等额递补。应聘人员考试总成绩和进入考核、体检范围人员名单在桓台县水务局网(/)公布。 公示、聘用及待遇 ?? 对考核、体检合格人员进行公示,时间7天。经公示后,对符合条件的人员,由县万泉供水有限责任公司与其签定劳动合同,缴纳企业职工社会保险,工资按照公司研究制定的制度执行。 ?? 七、咨询、监督电话及其他 ?? 咨询电话:桓台县水务局8218322 监督电话:8210526 严格招聘纪律,整个招聘过程由县水务局组织实施,接受社会各界的监督。 ?附件: 1.2015年桓台县万泉供水有限责任公司招聘工作人员计划 2.2015年桓台县万泉供水有限责任公司招聘允许报考专业目录 3.桓台县万泉供水有限责任公司招聘工作人员报名表 4.应聘桓台县万泉供水有限责任公司工作人员诚信承诺书 附件1: 2015年桓台县万泉供水有限责任公司 招聘工作人员计划 代码 岗位 专业要求 人数 性别 备注 001 水质化验员 见附件2 2 不限 体检无色盲、嗅觉正常 002 信息自动化管理员 见附件2 2 不

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