目标绩效管理培训资料.pptVIP

  • 24
  • 0
  • 约1万字
  • 约 63页
  • 2016-04-21 发布于湖北
  • 举报
* 人有了知识,就会具备各种分析能力, 明辨是非的能力。 所以我们要勤恳读书,广泛阅读, 古人说“书中自有黄金屋。 ”通过阅读科技书籍,我们能丰富知识, 培养逻辑思维能力; 通过阅读文学作品,我们能提高文学鉴赏水平, 培养文学情趣; 通过阅读报刊,我们能增长见识,扩大自己的知识面。 有许多书籍还能培养我们的道德情操, 给我们巨大的精神力量, 鼓舞我们前进。 * * ??? * * * * *   * 1、目标管理原理 2、什么是目标 3、什么是目标管理 4、如何构建目标管理体系 目录 石匠的故事 寓言内容是这样的:有个人经过一个建筑工地,问那里的石匠们在干什么?三个石匠有三个不同的回答: 第一个石匠回答:“我在做养家糊口的事,混口饭吃。” ?第二个石匠回答:“我在做整个国家最出色的石匠工作。” ?第三个石匠回答:“我正在建造一座大教堂。”? 中松义郎目标一致理论 个人实际发挥的能力与潜在能力之间的关系的公式: F=Fmax*COSθ(其中F代表一个人实际发挥出的能力;Fmax代表一个人潜在的最大能力,θ代表个人目标与公司之间的夹角)。从这个公式中我们不难看出,当个人目标与组织目标方向一致,即夹角θ为0时,一个人实际发挥出的能力最大。 目标管理的基本思想 组织必须建立大目标,做为组织方向 组织必须分别设立基本单位的分目标 分目标要与大目标取得一致 共同的目标

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档