10危险与环境因素识别和评价工作程序要点解析.docVIP

危害与环境因素识别和评价工作程序 1.目的 对生产、办公、生活等活动中的危害与环境因素进行识别、评价，确定重大危害因素与重大环境因素并及时更新，为确定管理目标指标及管理方案提供依据。 2.适用范围 适用于公司在建筑施工活动、过程和服务中的危害与环境因素的识别与评价。 3.相关文件和术语 3.1公司《目标指标管理工作程序》 3.2公司《文件管理工作程序》 3.3公司《过程与绩效监视和测量管理工作程序》 3.4公司《记录管理工作程序》 3.5术语 危害：指可能造成人员伤害、职业病、财产损失、作业环境破坏的根源或状态； 危害辩识：识别危害的存在并确定其性质的过程； 环境：组织运行活动的外部存在，包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人以及它们之间的相互关系； 环境因素：一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要求； 识别：确定其性质的过程 评价：指在识别的基础上，根据法律、法规和作业标准分析、预测存在因素的影响程度，以利于提出科学合理的和可行的管理办法和技术措施，通过评价寻求最低事故率，最少的损失和最优的投资效益。 头脑风暴法：又叫畅谈法，集思法等。它是采用会议的方式，引导每个参加会议的人围绕某个中心议题（如质量问题），广开言路激发灵感，在自己的头脑中掀起风暴，毫无顾及、畅所欲言的发表独立见解的一种创造性思维的方法。 4.职责 4.1安全监管部负责本程序的编制和修订，负责组织危害因素、环境因素的识别，负责公司重大危害因素、重大环境因素的评价与确定。 4.2公司部门、项目部（单位）负责所属范围内危害因素与环境因素的辩识与评价，建立本单位的《危害因素清单》、《环境因素清单》并将危害因素与环境因素的信息传递给安全监管部。 5.工作程序 5.1辩识与评价的对象 物的不安全状态：机械、设备、装置、工具、材料、厂房等； 人的不安全行为：违反安全规则或安全原则； 环境条件：物理因素、化学因素、社会因素、生物因素； 管理条件：工程技术、操作规程、人员技能培训、教育费、职业健康。 5.2辩识与评价范围 施工管理和服务的所有活动和全过程 施工准备→基础施工→结构施工→装修施工→竣工交验→回访保修全过程的人的活动； 生产、生活、办公区域的设施的设置。 5.3辩识与评价的依据 依据国家、地方、行业、上级及本企业有关的环境与职业安全健康方面的法律、法规、条例、办法从以下方面进行辩识与评价： 三种状态： 正常状态：指固定、每日、每周例行性作业； 异常状态：指在计划中，但不是例行性作业； 紧急状态：指可能或已发生的紧急事件。 三种时态： 过去：以往遗留的环境与安全问题； 现在：现在正在发生的并持续到未来的环境与安 全问题； 将来：不可能预见何时发生并且对环境与安全造成较大影响。如新材料的使用、工艺变化、产品服务、法律法规和其他要求变化可能带来的环境与安全问题。 六个方面： 对危害因素：物理性危害因素、化学性危害因素、生物性危害因素、心理生