招聘录用离职管理表单0730.docVIP

人员需求申请单 申请人 年 月 日 表单号： QR-WI-HAD-12-001-A/0 申请部门 　 岗位名称 　 直接上级 薪资等级 　 需求人数 　 编制人数 　 拟到职日期　 工作地点 　 增补原因 　 基本条件 年龄 　 性别 　 婚姻 　 身高 　 学历 　 专业 　 语言 　 籍贯 　 计算机 　 工作年限 　 驾照 　 形象 　 专业要求 　 性格特质 　 其他要求 　 岗位职责 　 人力资源部门意见 　 权限部门 部门经理 主管副总 人资中心 总经理 签核意见 　 　 　 　 人力资源部门后记： 招聘情况统计及分析 姓名 到岗日期 核定岗位 经办人 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 本次招聘活动总结分析 入职申请登记表 填表日期： 员工编号： 表单号：QR-WI-HAD-12-002-A/0 姓 名 　 应聘职位 　 所属部门 　 贴照片 性 别 　 身 高 　 体 重 　 出生年月 　 血 型 　 婚 姻 　 政治面貌 　 民 族 　 宗 教 　 最高学历 　 毕业院校 　 毕业时间 　 所学专业 　 语 言 　 籍 贯 省 市（县）　 通讯地址 　 身份证号码 　 户口地址 　 联络电话 　 Email 　 特长/爱好 计算机水平 　 驾照 　 求职意向 　 拟到职日 实际到职日 　 教育经历 起止年月 就读学校 所学专业 所受奖励 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 培训经历 起止年月 培训机构 课程名称 　 　 　 　 　 　 　 　 　 主要工作经历 起止年月 单位名称 职位 薪资 离职原因 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 主要家庭成员 姓名 关系 所在单位 职务 电话 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 紧急联络人 姓名 关系 所在单位 职务 电话 　 　 　 　 　 求职渠道 □深圳人才大市场 □龙岗人才市场 □公司网站 □中国人才热线 □其他渠道 □内部引荐 引荐人部门 姓名 与引荐人关系 本人保证以上所填写资料、提供证件真实有效，如有不实、虚构，一经发现愿接受申请资格取消或受雇后除名之处分，绝无异议。并承担由此引发的相应法律责任。 签名： 年 月 日 面试评价表 填表日期： 表单号： QR-WI-HAD-12-003-A/0 姓 名 应聘职位 所属部门 面试官 对面试者的评语 直接主管 部门经理 主管副总 人力资源及行政部 背景调查 人力资源中心 总经理 求职面试问卷 表单号： QR-WI-HAD-12-004-A/0 您好，欢迎应聘本公司职位！请尽量详细回答以下问题，以便对您有进一步的了解，这将作为面谈时的重要参考，谢谢！ 1、姓名： 您目前的待遇是： ，对新工作待遇要求至少： ，未来在公司您十分满意的待遇是： 2、您应聘的职位是 ，您期望从事的工作内容或职业发展规划是： 3、对于新工作，您在一年内期望达成的目标：