汀泗中学学校工作计划2解决方案.docVIP

汀泗中学学校工作计划 （2012年春） 一、指导思想 以“三个代表”和科学发展观等重要思想为指针，深入学习领会邓小平理论，认真贯彻“十七大”和第四次全国教育工作会会议精神，落实师德规范要求，切实深化教育改革，全面推进素质教育。加深对“打造有灵魂的教育，争做有境界的教师，培养全面发展的人才”的教育理念的理解，以“尊重个性、以人为本、科学管理、优质高效、平安和谐”为办学思想，加强学校各项工作管理力度。坚持以教学为中心，贯彻新课程理念，落实好校本研训和教育科研工作。突出师生思想政治工作，创新师生关系，促进教学相长，致力于学校教育教学质量的提升和办学特色的凸现。充分调动全体教职工的工作积极性和创造性，努力打造和谐校园，创建人民满意教育品牌。 二、主要工作任务和奋斗目标 1、加强干部队伍思想建设和领导力的建设，培养干部的吃苦耐劳、甘于奉献、团结协作、勇于创新，严格执行各种规章制度，培养领导干部的业务能力，争“三好班子”。实行中层干部考评机制，中层干部的行政津贴发放执行绩效浮动制，充分调动中层干部的工作积极性和主观能动性。提高干部行政工作的有效执行力和正面影响力。 2、加强教师队伍的思想道德建设，实行师德量化考核和教育教学工作质量年度考核评比，实现师德合格率达100%，抓教育教学工作质量年度考核合格率的提高。加强教师专业知识能力的培养，彰显以教育为事业的教师的地位。 3、大力开展学生行为规范养成教育，对学生坚持“八荣八耻”、爱国主义、集体主义思想教育，培养学生的感恩、自立、自尊、自信、自爱、自律、自强意识，不断提高学生的思想道德品质素养。 4、加强毕业班管理，建立科学的管理制度，力争综合评估进入全区所有学校的前五名，为汀泗教育争创品牌。 5、加强学校的正面宣传工作，培植良好的舆论导向和舆论环境。办好校园广播宣传，开办各种兴趣活动小组，积极开展学生心理健康辅导，培养学生的爱好特长和综合素质，以及小制作和小发明能力。 6、抓好在册学生的入学巩固率，积极开展学生心理健康辅导，推进家校共建工作，做好留守学生、单亲学生、贫困学生的思想稳定工作。 7、教师都能熟练运用信息技术设备，人人吃透“课改”精神，提升教育理念，全力开展“课内比教学”活动，人人讲课达标。大力推广普通话，打造书香校园。 8、加强实验室、微机室、远程教育室、多媒体室、图书室、“班班通”的管理，提高各功能室的使用效率。 2012年2月筹建电子备课室，强化集备，推行电子备课，促进教师共同成长。 9、加强校园基础设施的建设，注重校园绿化管理，不断优化育人环境，不断改善师生的工作、学习和生活环境。 2012年2月—5月完成校园内主路的全面整修工作。 10、加强学校文化建设，积极推行“两行”（孝行和雅行）教育，培养学生良好的道德情操。 11、加强学校经费使用管理，做到收支合理透明。杜绝乱收费现象，争创“规范教育收费示范学校”。落实绩效工作发放制度，杜绝乱发乱补乱支现象。加强学校基地建设，加大校产管理力度，开源节流，艰苦创业。 12、加强育龄妇女的健康指导工作，加大计划生育政策的宣传力度，计划外怀孕率和计划外生育率均为零。加强流行性疾病的防控，和远离毒品的宣传。 13、加强校园周边环境的整治，提升安全工作质量，杜绝安全事故，打造平安和谐校园。 14、办好示范家长学校，推介学校的育人成果，取得社会和家长对学校的有力支持。 15、完善教育行风评议工作，进一步健全校风、教风和学风。 16、落实校园阳光体育活动，开展大课间活动，提高师生的自觉锻炼意识，增强师生身体健康素质。 17、建立合理的对话交流体系，完善教师管理制度，落实“双向选择”机制。 18、关心离退休教师身体健康，力所能及地帮助离退休教师，解决生活中的常见问题。加强离退休教师的思想工作和稳定工作。 19、有计划、有步骤、有质量地完成上级主管部门分配下来的各项工作，在迎检和评比中提升学校的整体形象。 20、逐步完善学校的规章管理制度，增强计划制度的前瞻性、科学性、准确性和可操作性，杜绝从教不负责、行政不作为的情况发生。 三、具体要求和工作措施 1、思想政治工作： （1）坚持以德育为首的原则，以中共中央关于加强未成年人思想道德建设的《若干意见》为指南，切实加强以政教处、团总支、学生会和班主任为主体的德育网络建设，形成符合校情的德育特色。 （2）大力开展师德师风建设，培养教师的七种“爱心”（爱祖国、爱社会、爱学生、爱学校、爱岗位、爱家庭、爱同事），增强教师的主人翁观念和责任感，弘扬中华文化传统，注重言传身教、依法执教；完善教师师德档案与考评制度。 （3）加强政治学习，开好政治学习和党团民主生活会，严肃会纪和端正会风，抓好学校党建工作与廉政文化建设。 （4）加强领导班子的执政能力建设，实行岗位责任制，不断提高管理水平，使之成为有团结力、有号召力、有凝