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办公室
岗位名称 人力资源部 岗位编号 所在部门 办公室 岗位定员 直接上级 副总经理 所辖人员 本职:负责全面主持公司人力资源、行政、后勤方面的管理工作 职责与工作任务: 职责一 职责表述:加强部门间的协调配合工作 工作
任务 负责组织《劳动法》及地方政府有关劳动法律、法规的贯彻落实; 负责组织制定公司人事、劳资、纪律等有关管理制度的拟定、修改、补充、实施和考核评比工作; 负责公司组织结构的设计与调整,合理配置工作岗位。做好公司各部门人员的定编工作,结合实际需要,及时组织劳动额的控制、分析、修订、补充,杜绝劳动力的浪费。 职责二 职责表述:负责公司聘用、薪酬和考核工作 工作
任务 负责组织公司员工的招聘、录用、合同签订、建档、辞退、考勤、培训、差假、调动、奖惩、考核、推荐、娱乐、工会等劳动人事、行政、后勤系列化基础管理工作; 负责抓好公司劳动纪律管理工作,严格考勤制度,定期检查劳动纪律; 正确预测公司为实现其目标所需人力资源的需求,制定并满足这些需要的计划; 负责核定各岗位的薪资福利标准,认真做好劳动工资统计基础工作,负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作。 职责三 职责表述:负责组织公司培训工作,配合各部门做好专业技术培训教育组织工作 工作
任务 及时察别、分析公司员工技能、态度等状况,组织有针对性的和引导和培训,保证培训效果对改善绩效发挥作用。
岗位名称 前台 所在部门 办公室 直接上级 暂空不填 直接下级 暂空不填 职责 工作任务
遵守公司各项规章制度,坚守前台工作岗位,做好本职工作,不得随意离开。 负责前台电话的接听和转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不得遗漏和延误。
负责公司各类信件、传真、包裹、报刊杂志的签收及分送工作。 负责领导办公区域、公司公共区域的卫生检查,督促保洁人员清理卫生死角,提高环境卫生质量。 有公司主要领导参加会议的后勤服务保障,包括茶水服务、摄影摄像等工作。 完成领导交办的其他任务
岗位名称 文员 所在部门 办公室 直接上级 暂空不填 直接下级 暂空不填 职责 工作任务
负责日常办公用品的管理及采购; 负责日常办公用品的收发并登记台账; 负责集团公文的接收、呈送、传达与存档; 负责文件资料的打印、登记、发放、复印、装订; 负责电话接听与记录,传真件的收发工作; 完成领导交办的其他任务。
岗位名称 档案管理专员 所在部门 办公室 直接上级 暂空不填 直接下级 暂空不填 职责一 表述 档案管理工作 工作
任务 负责有关文件资料的收集、鉴定、归档。 负责有关文件资料借阅及归档。 文件资料保管到期后,负责销毁并登记。 职责二 表述 协助领导审阅文件 工作
任务 审阅文件及时送达给领导查阅。 职责三 服从并完成领导交办的其他临时性工作。
岗位名称 驾驶员 所在部门 办公室 直接上级 暂空不填 直接下级 暂空不填 职责一 表述 服从事业部领导安排,听从调度,保证准时出车 工作
任务 严格遵守交通法规,自觉执行安全操作规程,严禁酒后驾车、严禁车内吸烟和疲劳驾驶,确保安全行车; 自觉遵守公司各项规章制度,严禁公车私用,按照规定的时间、地点、路线出车; 严格遵守保密纪律,对领导在车内谈论的机密不打听、不议论、不泄露; 驾驶员在无出车任务或完成出车任务必须在办公室待命,保持通讯畅通,随时准备出车; 认真填写行车登记表,每月行车里程要与行车登记表和加油相符,不得弄虚作假。 职责二 表述 负责驾驶车辆的保管、保养及费用缴纳工作 工作
任务 负责驾驶车辆的保管,保证车辆停放有序,确保车辆的安全; 负责车辆的保养,定期对车辆进行清洁维护,及时排除技术故障或送修,保证车况良好。 负责车辆年审、购买油料、交纳各种费用等工作。 职责三 表述 协助领导处理后勤事务 工作
任务 出车期间,要积极配合领导和办事人员工作,主动搞好后勤服务工作; 协助事业部领导后勤工作,完成领导交办的其他任务。
财务部
岗位名称 财务部经理 岗位编号 所在部门 财务部 岗位定员 1人 直接上级 总经理 所辖人员 直接下级 财务主管、融资主管 本职:
负责公司财务、会计及税务事宜。依据健全的财务管理原则,发挥财务管理功能;拟订财务计划与预算制度;有效地筹划与运用公司的资金,维持账款的登录与整理;编制财务报告,提供管理决策依据 职责与工作任务: 职责一 职责表述:按公司经营计划,提出年度财务计划,作为资金运用的依据。 工作
任务 根据本公司经营计划,确
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