中小企业文化建设问题详解.docVIP

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  • 2016-04-30 发布于湖北
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摘 要 企业文化是决定企业生命力的根本要求,是企业实现可持续发展的核心动力。本文通过阐述河北津西钢铁集团在快速发展过程中,企业高层管理者以高度的文化自觉,对企业文化进行全面系统地整合、策划和有效推进,使企业文化建设从自发到自觉、从局部到系统、从表层到深层、不断升华,以及“为社会创造财富、为股东创造回报、为客户创造价值,为员工创造前途”为核心的“四为”和谐企业文化在企业持续发展中充分发挥的灵魂指导、激励振兴、凝聚团队、创新推动作用的描写,充分展示企业文化打造集团软实力,增强综合竞争力的积极作用,分析和得出企业文化的重要性,并就津西下一步企业文化建设的目标、任务和发展方向提出自己的主张和见解。 关键词:企业文化;核心竞争力;利益共同体;持续发展 Abstract The corporate culture is a fundamental requirement to determine the vitality of enterprises, the core power of the enterprise to achieve sustainable development. Elaborate Hebei Jinxi Iron and Steel Group is in the process of rapid development, business executi

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