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第2章 商务沟通的重要性 学习内容 2.1 沟通过程 2.2 沟通的对象和类型 2.3 沟通障碍 2.4 克服沟通障碍 沟通的意义 沟通是指运用语言、文字或一些特定的非语言行为(指外表、脸部表情、肢体动作),把自己的想法、要求等等表达给对方。 2.1 沟通过程 沟通过程:信息由发送者到接收者的传递过程。 信息 信息 信息 信息 发送者 接收者 沟通目标 编码 过滤系统和感知 行动 噪音 图2-1 简单的沟通过程模型 是指任何干扰信息流从发送者到接收者的阻碍因素。 2.1 沟通过程 图2-2 带有反馈的沟通过程模型 信息 信息 信息 信息 发送者 接收者 沟通目标 编码 噪音 反馈 是指任何干扰信息流从发送者到接收者的阻碍因素。 过滤系统和感知 行动 2.1 沟通过程 课堂练习1 新生须知 2.2 沟通的对象和类型 2.2.1沟通的对象 2.2.2内部沟通 2.2.3外部沟通 2.2.4有效沟通的必要性 2.2 沟通的对象和类型 2.2.1沟通的对象 利益相关者:所有对组织事务感兴趣的个体。通常分为内部利益相关者如员工,和外部利益相关者,如政府。 2.2 沟通的对象和类型 1、请区分以下选项,哪些为内部利益相关者?2、并阐述理由。 员工 股东 顾客 供应商 当地社区 政府 2.2 沟通的对象和类型 2.2.2内部沟通:是指组织内部成员之间的信息传递。 2.2 沟通的对象和类型 课堂练习2 员工手册 2.2 沟通的对象和类型 2.2.3外部沟通:是指组织外部利益相关者的信息传递。 2.2 沟通的对象和类型 2.2.4有效沟通的必要性 举例子 2.3 沟通障碍 沟通障碍:任何阻碍信息流动的因素。 2.3.1物理障碍 2.3.2内部系统 2.3.3员工 2.3 沟通障碍 2.3.1物理障碍: 由不够良好的工作环境所导致的。 ① 干扰 ② 距离 ③ 不良的设备 ④ 员工短缺 ⑤ 不良的工作环境 2.3 沟通障碍 课堂练习3 (游戏) 感受沟通的障碍 小林去市场买菜,用了18元买了10斤白菜, 用了10元买了8斤芹菜,最后还买了8元的 生菜。请问最后小林一共花了多少钱? 2.3 沟通障碍 2.3.2内部系统 由公司自身造成的。 ① 距离 ② 无效的沟通系统 ③ 不清晰的组织结构 ④ 缺乏培训 ⑤ 监管不足 ⑥ 角色不明 ⑦ 缺乏积极性 2.3 沟通障碍 课堂练习4 内部系统 2.3 沟通障碍 2.3.3员工 个人背景 1、宗教;2、所接受的教育;3、家庭;4、法律系统;5、经济系统; 6、政治系统;7、口头语言和非语言。 ② 语言障碍 ③ 行业术语的使用 ④ 受教育的差异 ⑤ 个人观点 ⑥ 超负荷 ⑦ 误解 ⑧ 意外或故意歪曲 2.3 沟通障碍 课堂练习5 评估文化的影响 2.4 克服沟通障碍 2.4.1考虑接收者的需要和理解能力 2.4.2确保清晰地报告 2.4.3简明扼要地表达信息 2.4.4避免使用行业术语 2.4.5使用多个沟通系统 2.4.6鼓励对话 2.4.7缩短沟通链 2.4.8确保反馈 关键词和术语 沟通过程:信息由发送者到接收者的传递过程。 利益相关者:所有对组织事务感兴趣的个体。通常分为内部利益相关者如员工,和外部利益相关者,如政府。 内部沟通:是指组织内部成员之间的信息传递。 外部沟通:是指组织外部利益相关者的信息传递。 沟通障碍:任何阻碍信息流动的因素。 噪音:是指任何干扰信息流从发送者到接收者的阻碍因素。 超负荷:是指个人大量承担工作达到一定极限,已不能应付任何再多一点的工作的状态。 对话:是指双向沟通的过程,这样发送者和接收者可以直接联系。 行业术语:行业或专业内经常使用的专门词汇,是一般大众很难理解的。 反馈:信息的接收者通过回复发送者的信息来做出回应。这是双向沟通过程的一部分,用以确保信息被接收并理解,或者还需要进一步的说明。 推荐阅读 心理学家柏恩(Eric Berne)的两本著作 「人间遊戏」(The Games People Play)和 「寒暄后你说些什么」(What Do You Say After You Say Hello?) 2.哈礼斯 (Thomas A.Harris )著 「人际沟通的分析」(Tran-sactional Analysis) 「I’m O,
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