医务科科长竞聘演讲解析.pptVIP

知不足而奋进 行不止塑品德 ——医务科科长竞聘演讲 目 录 医务科的工作目标就是帮助和指导临床医技科室，为患者提供让患者满意的医疗服务。患者的满意就是患者在医院的安全感，只有让患者感到安全了，我们医院才真正的安全，进而我们医院才能获得长效的经济效益和社会效益回报。 医务科科长基本素养 1、要有任劳任怨的服务精神 2、要有严谨踏实的工作作风 3、要有扎实的医学专业知识 4、要有较强的医务管理能力 5、要有良好的沟通协调能力 6、要有良好的工作形象 医疗质量管理常用工具 如果我能竞聘成功： 知不足而奋进，行不止塑品德！ 如果我竞聘失败： 知不足而奋进，行不止塑品德！ 努力做到知行合一，不断缩小与别人的差距，不断提升自己，只为成就一个未来更好的自己！ 谢谢大家！ 1、个人基本情况介绍 2、岗位认识 3、竞选优势 4、工作设想 自我介绍 姓 名 *** 年 龄 30岁 学 历 本 科 职 称 主治医师 专 业 中西医结合临床 毕业学校 安徽中医药大学 社会职务 党员、***第九届政协委员 工作经历 2008—2011 ***中医院中风病科住院医师 成功竞选医务科科长 ***第九届政协委员 2010—2015 2012—至今 2013年 通过中西医结合内科主治医师考试 个人 荣誉 2010年***首届戏曲歌曲大赛戏曲组“一等奖” 2011年获得***“五一劳动奖章”称号 2012年***“作风转变”演讲 比赛“二等奖” 2014年获得周口市“卫生系统先进工作者” 2011年获得***“五一巾帼奖” 2012年周口市“转作风优环境”演讲比赛三等奖 2010年-2013年***卫生系统先进个人 医务科 临床医技 其他职能科室 病人 医疗 教学 科研 预防 中医 领导 我的竞选优势 工作设想 第一、医务管理由之前的框架式管理逐步向精细化管理迈进 第二、提高全院医务人员质量安全意识，加强医患沟通能力的培训 第四、学习并掌握管理工具，并将之运用于医务管理工作中去 第三、重视年轻医生的培养，尤其重视年轻中医药人才的培养 1、PDCA循环工作法 2、工作图表等