就业心理解析.ppt

Free template from Free template from 大学生就业心理准备 Free template from * 志存高远 吾将上下而求索 大学生 谋职者 形容大学生生活的词汇 形容谋职者的词汇 社会角色转换 责任和义务 的变化 Free template from * 就业的心理描述 找工作前—盲目乐观 碰到困难—心灰意冷 缺乏足够的心理准备 问题实质是 ——期望值与现实间的差距 Free template from * 理想状况 人 职业 匹配 适合 职业选择过程中的自身因素？ 一、确定合适的期望值 Free template from * 与职业选择相关的因素 性格与职业 能力与职业 兴趣与职业 气质与职业 Free template from * 性格类型 性格与行为特征 行为偏好 实际型 (Realistic) 顺从、高效、实际、缺乏想象力、缺乏灵活性 偏好规范、有序、清楚明确的活动 研究型 （Investigative) 分析、创造、好奇、独立 偏好需要思考、组织和理解的活动 艺术型 (Artistic) 富于想象力、无序、理想主义、情绪化、不实际 偏好需要创造性表达的模糊且无规律可循的活动 社会型 （Social) 社会、友好、合作、理解 偏好能够帮助和提高别人的活动 事业型 (Enterprising) 自信、进取、精力充沛、盛气凌人 偏好能够影响他人和获得权利的活动 常规型 (Conventional) 害羞、真诚、持久、稳定、顺从、实际 偏好技能、力量、协调性的体力活动 性格与职业 霍兰德（Holland)的性格分类表 Free template from * 性格——职业对应表 类型 特征 适合的职业 变化型 在新的和意外的活动或工作情景中感到愉快，喜欢有变化和多样化的工作，善于转移注意力 记者、推销员、演员 重复型 适合连续从事同样的工作，按固定的计划或进度办事，喜欢重复的、有规律的、与标准的工种 纺织工、机床工、印刷工、电影放映员 服从型 愿意配合别人或按别人指示办事，而不愿意自己独立作出决策，担负责任 办公室职员、秘书、翻译 独立型 喜欢计划自己的活动和指导别人活动或对未来事情作出决定，在独立负责的工作情景中感到愉快 管理人员、律师、警察、侦查员 协作型 在于人协同工作时感到愉快，善于引导别人，并想得到同事们的喜欢 社会工作者、咨询人员 劝服型 通过谈话或协作等使别人同意自己的观点，有较强的判断力，善于影响别人的态度和观点 辅导员、行政人员、宣传工作者、作家 机智型 在紧张和危险的情况下能自我控制沉着应付，发生意外和差错时不慌不忙出色的完成任务 驾驶员、飞行员、消防员、救生员 自我表现型 喜欢表现自己的爱好和个性，根据自己的感情作出选择，能通过自己的工作来表现自己的思想 演员、诗人、音乐家、画家 严谨型 注重工作过程中各个环节、细节的精确性。愿意按规划和步骤工作，尽可能做得完美 会计、出纳员、统计员、校对员、打字员 Free template from * 协调——性格类型和职业类型相重合 亚协调——性格类型和职业类型相近 不协调——性格类型和职业类型相斥 性格类型和职业类型匹配模式 Free template from * 一般能力（智力） 注意力 观察力 记忆力 思维能力 想象能力 特殊能力（特长） 计算能力 音乐能力 空间判断能力 动作协调能力 语言表达能力 能力与职业 Free template from * 部分职业与其所需能力的标准 职业 一般学习能力 语言能力 算术能力 空间判断能力 书写能力 运动协调 手的灵巧 建筑师 强 强 强 强 一般 一般 一般 律师 强 强 一般 较弱 一般 较弱 较弱 医生 强 强 较强 强 一般 较强 较强 秘书 一般 一般 一般 较弱 较强 一般 一般 机床工 一般 较弱 较弱 一般 较弱 一般 一般 服务员 一般 一般 较弱 较弱 较弱 一般 一般 Free template from * 兴趣与职业 加拿大职业分类词典中兴趣类型与对应职业 结论：对工作的兴趣是做好工作的重要条件，但不是唯一条件。一个人对某项职业有兴趣，并不意味着他一定就能做好工作。 愿与事物打交道 愿与人打交道 愿与文字打交道 愿与自然打交道 愿从事社会福利工作 愿从事组织管理工作 愿研究人的行为心理 愿从事科学技术工作 愿从事具体工作 Free template from * 什么是气质？ 气质是典型地表现于人们心理过程的速度、稳定性、强度以及心理活动的指向性等动力方面的特点。 Free template from * 气质与职业 四