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公共关系学 郑晏明 课程框架: 一、公共关系的本质 二、公共关系的构成要素 三、公共关系的职能与功能 四、各类公共关系的处理 五、公共关系的实务 六、公共关系从业人员的培养 第一章:公共关系的本质 什么是公共关系 什么是公共关系学 公共关系的发展历程 公共关系与伦理关怀 第一节:什么是公共关系 对公共关系的几种认识 公共关系的概念 公共关系的基本特征 对公共关系的几种界定 关于公共关系的几种认识 争取对你有用朋友的学问 搞好关系的技巧 “朝北坐”向“朝南坐”过渡所需运用技巧 公共关系就是为“关系学”正名 公共关系就是“美酒加女人” 由此可以看到: 对于到底什么是公共关系,许多人的认识是模糊不清,往往将之看作是一个简单的技巧。而且大多是作“贬义”的理解。 公共关系的概念 对于公共关系的两种不同理解 公共关系的定义 作为状态和活动的公共关系 静态的,广义的公共关系 动态的,狭义的公共关系 改善状态是目的;活动是手段 公共关系的定义 公共关系是社会组织为了建立和完善组织形象,运用各种传播渠道和手段与公众互动,从而形成相互理解、相互合作、相互适应的状态的有意识的管理活动。 公共关系的特征 公共关系的主体是社会组织 公众第一是公共关系的第一要义 公共关系是传播手段—“非宣传性宣传” 公共关系是组织的管理活动之一 公共关系活动是“劝说”活动 对公共关系的几种界定 公共关系与宣传 公共关系与广告 公共关系与“关系学” 公共关系与人际关系 公共关系与宣传 相同:都是传递信息、传播组织形象 不同: (1)单向与双向 (2)强制性与非强制性 (3)政策性与非政策性 (4)强调信息传播与强调效果 公共关系与广告 公共关系着重形象,广告着重效果。 公共关系面对所有公众,广告对象是有指向的。 公共关系着重于长远效果;广告着重于短期效果。 公共关系是间接的;广告则是直接的。 公共关系与”关系学” 基础不同 目的不同 方式不同 社会效果不同 公共关系与人际关系 “公性”与“私性” 公共关系与人际关系是“交集” 中国人际关系对公共关系影响 中国人际关系 中国人际关系特色 伦理色彩、公私不分、泛社会化、人格化 中国文化的价值选择 中国文化的同化能力对公共关系的影响 第二节:什么是公共关系学 公共关系学的概念 公共关系学的研究对象 公共关系学的研究范围 公共关系学的概念 研究公共关系的现象、方法、环境和内在规律的学科。 公共关系学的研究对象 宏观环境 各类公众关系处理的方法和规律 各类传播媒介的特征及运用 公共关系在组织中的地位和作用 公共关系学的研究范围 公共关系发展历史 公共关系的核心理论 公共关系的相关基础理论 公共关系的运用实务 第三节:公共关系的发展历程 公共关系产生的前提条件 公共关系发展历程 公共关系在中国的发展 现代公共关系产生的条件 民主政治的发展:废除专制、平等意识 商品经济的发展:废除垄断、竞争加剧 大众传媒的发展:传播条件的提升 附:对忽视“人性”的反动 公共关系的发展历程 古代时期:准公关 伯纳姆时期:利己公关 李—伯内斯时期:现代公关诞生期 现代时期:科学性、道德感、职业化 公共关系在中国 公共关系在中国的发展状况 公共关系的中国的困境: 社会性质、传统阻碍、思维状况 公共关系与伦理关怀 企业社会责任 对个人的关切 “三鹿事件”、“金浩茶油”。政府态度 第二章:公共关系构成要素 社会组织—公共关系主体 公众—公共关系客体 信息传播—公共关系的桥梁 第一节:公关主体—社会组织 组织概念及特征 组织目标与公共关系目标 组织形象及其塑造 公众人物 组织概念及特征 组织概念 特征: 群体、目标、程序、分工、职责权 组织目标与公共关系目标 组织目标 公共关系目标 公共关系工作“重心” 公共关系目标 树立组织形象 改善公共关系状态 三种不同的关系状态: 顺意状态、逆意状态、无态度状态 公共关系工作重心 改善中间状态的------ 无态度公众的关系 组织形象及其塑造 组织形象的观念 组织形象的塑造 组织形象 组织形象(从组织本身看) 组织形象是指组织在运行过程中显示给公众的行为特征和精神面貌,它包括外观形象和内在气质两个方面。 外显因素、内在因素。 组织形象 组织形象(从公众评价看) 指公众在与组织的接触中形成的对组织的印象。 主要包括: 整体形象、有效形象、特殊形象。 公众角度评价的意义 整体形象有助于提高联想度 有效形象能够分清目标消费者
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