社会实践版详解.ppt

Step 4 公司简介 工作总结 工作流程 感悟与体会 Step 3 Step 2 Step 1 华润雪花啤酒（安徽）有限合肥分公司 熟悉操作流程 掌握操作要点 尝试单独操作 熟悉公司环境 谨记规章制度 试用阶段 上岗阶段 协助主操工作 培训阶段 Step 4 公司简介 工作总结 工作流程 感悟与体会 Step 3 Step 2 Step 1 华润雪花啤酒（安徽）有限合肥分公司 苏州信立盛电子有限公司 Step 4 公司简介 工作总结 工作流程 感悟与体会 Step 3 Step 2 Step 1 华润雪花啤酒（安徽）有限合肥分公司 苏州信立盛电子有限公司 Page ? * 苏州信立盛电子有限公司 Page ? * 总结 苏州信立盛电子有限公司 1月~2月 这是我迈出的第一步！ 这是我第一次在工厂里参加社会实践活动，第一次做流水线的工作，令我感到好奇且紧张。社会实践让自己更进一步了解社会，增长见识，锻炼才干，培养韧性，发现不足和差距，是自己更加适应这高速发展的社会。 这是我迈出的第一步 苏州信立盛电子有限公司 水洗 AVI PVS MVI 水洗 sorting 包装 抽检 初来乍到，原来我很渺小！ 当我第一次穿上无尘服进入无尘室，看到从未见过的各种机器，第一次触摸那先进的检测设备，我感觉自己太渺小了。 团结向上的企业文化 公司尊崇“踏实、拼搏、责任”的企业精神，并以诚信、共赢、开创经营理念，创造良好的企业环境，以全新的管理模式，完善的技术，周到的服务，卓越的品质为生存根本，我们始终坚持用户至上 用心服务于客户，坚持用自己的服务去打动客户。 灵活的方法 处理能力。问题的发生往往是突然的，如何在最短的时间里做最正确的处理，这点至关重要。处理能力除了要具备相关的专业知识，熟练的运用，还要有冷静的头脑。学习一天后，第二天就开始动手，心里很是激动，可能是刚开始，有点生疏，感觉很紧张，把板子序号弄错了（板子序号极其重要，有一个错掉，后面将会全部乱掉）但是老员工有教过我怎么处理这些情况，按照步骤，那些问题也就迎刃而解了。 和谐的人际交往 人际关系。我们在学校自然不能很好的体验那种唯领导为中心的感觉，每天见到很多员工见到领导都热情如火，可见他们都能在人际关系这方面游刃有余，这也是我们需要学习的，做人不能太死板，这是我在他们身上学到的一点。 自强不息是希望 自主自立。机台上是需要自己独立操作的。在学校里也许有老师分配说今天做些什么，明天做些什么，但在这里，不会有人会告诉你这些，你必须要知道做什么，要自己地去做，而且要尽自已的努力做到最好。 旅行 1月13日，我们一行19人到达苏州。 越溪镇，南方一座小镇。 旅行 为期三天的培训。 更衣间，我换上了无尘服。 旅行 旅行 有没有像731部队。 旅行 一张IC板，上面32个单体。 旅行 大家有没有觉得这跟我们生活中的某个物品很相似。 旅行 我的工作台，一台电脑，一个键盘，需要我检测的产品，旁边还有一台与电脑相连的显微镜。 旅行 我所要检测的IC板，局部图。 旅行 想必大家见过这个娃娃，这是用车间的无尘布做的。 旅行 工作中有辛酸也有快乐，这是一天早上早饭时我和堂哥。 我了解到在苏州有很多类似的电子厂，大部分以生产电子产品为主，像U盘、内存卡等等，也让我看到这些电子行业有很大的发展前景，未来的世界是一个高科技时代，而电子产品是其关键基础，而我也发现虽然这些电子产品虽然很高端，但其生产过程也只有几个步骤是需要顶尖人才去操作，最简单的，想我有检测过内存卡的IC板，它的技术含量主要存在于设计部分，在生产过程中都是流水线作业，作业人员学历大多初中，而中国电子工程师的设计能力，相比于世界其他发达国家还是有些欠缺，甚至是国内与台湾也有一定的差距，我所在车间所使用的所有几台都是从台湾进口，我们的培训老师也有讲过，几乎本地区的大部分生产机器来自于台湾或者国外，好的一点是， 工作心得 我通过查阅有关资料，发现尽管我国电子设计对系统技术趋势的把握还不够准确，部分设计仍需引进外来方案，创新意识有待提高，但从整体来看，中国电子工程师的自主设计能力正在稳步提升。 中国的电子企业历经销量大、利润薄、核心技术受制于人的痛楚，现今正在自主创新中艰难地寻找转型。事实证明，中国电子工程师在产品的系统设计方面具有较高水准，但对整体技术趋势的把握能力不够，造成这方面的原因有多个，包括系统设计师的工作资历较浅，项目经验不足;产品的定义，创新性不够，对前沿技术的了解不够广泛等等。当然，我们也有很多可以改进的途径；在工程师职业规划和发展方面，企业、社会应该给予充分考虑，让职业具有延续性；拓展工程师的信息面，技术的深度也