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面试技巧及注意事项 实践与练习: 1.举行一次模拟面试活动,由全体同学轮流担任应聘者和招聘者。 2. 你认为一次成功的面试,应试者应做到哪些方面? 求职应聘的程序 1、确定求职目标 2、收集求职信息 3、写简历 4、投递简历 5、受邀请 6、笔试 7、面试 目录 一、面试前的准备 二、面试技巧 三、注意事项 一、面试前的准备 求职面试,你准备好了吗? 君欲善其事,必先利其器。 “让自己更象一个职业人” 确定职业目标——“你希望做什么工作?” 准备简历——诚实是衡量一个人才的第一标准 了解面试问题、用人单位的基本信息和企业文化 复习面试礼仪 二、面试技巧 1、参加招聘会 2、如何应对面试的十大必考题? 3、面试礼仪军规 1、参加招聘会 1)寻找对工作经验要求相对较低或无明确经验要求的职位,因为经验是大学生的空白或弱势,回避是明知之举。 2)不要一到招聘会现场就开始奔波于各个招聘展台前,留下一堆求职材料,然后转身就走。最好先到招聘单位的展台前,看看招聘介绍材料,与招聘人员诚恳地交谈,问一些得体的问题,简单地介绍一下自己。当招聘人员表露出一定的兴趣时,你可以适时地留下你的简历。 3)参加招聘会应该准备足够的简历等求职材料,避免有了机会却没有准备。但是,也不要一次提交大量的求职材料,比如成绩单、身份证复印件、英文简历等。 4)由于招聘会上与每位招聘人员的谈话都相当于面试,所以无论从态度、着装还是言谈举止,都要以面试的标准来要求。有经验的招聘官在招聘会现场交谈之后,会目送那些他感兴趣的人,以进一步观察这些应聘者的真实面貌。 2、如何应对面试的十大必考题? (1)请简单介绍你自己 Please briefly introduce yourself in English。 (2)自己的优缺点为何? (3)为什么想进本公司?对公司的了解有多少? (4)你认为相关产业的发展为何? (5)你认为本公司成功发展需要什么样的条件? (6)选择这份工作的原因为何?喜欢这份工作的哪一点? (7)假如你被录用了,你将如何开展工作? (8)对工作的期望与目标何在? (9)你家庭情况怎样? (10)你希望的待遇为多少? (1)请简单介绍你自己 “我的基本情况,简历上已写明,这里就不再重复介绍了。我要强调的是,我这个人性格豪爽,善于交友;语言表达能力较强,乐于人际沟通。这些特点是我在销售工作中与客户在业务上能进行良好的沟通,生活上能广泛结交朋友,这对巩固老客户,发展新客户都有利。因此,我认为我的性格最适宜做饲料公司的销售工作。” (2)自己的优缺点为何? “我这个人有时太认真,尤其对工作,可能会讨人烦。” “我是一个完美主义者。” “我需要学会更耐心一点。我的性子比较急,我总要我的工作赶在第一时间完成。我不能容忍工作怠慢。” (3)为什么想进本公司?对公司的了解有多少? “贵公司的产品超群,提供的服务一流。这也是我追求的价值观。这样的价值观也应该使我符合这项工作的要求并给工作团体增添力量。” (4)你认为相关产业的发展为何?(5)你认为本公司成功发展需要什么样的条件? 这都是事前准备的功夫,多阅读一些相关的报章杂志,做一些思考,表现出自己对此相关产业的的认识,如果是初次接触此一行业,建议采取较为保守的方式,以目前资讯所提供的资料为主作答,表现出高度兴趣及诚意为最高指导原则。 (6)选择这份工作的原因为何?喜欢这份工作的哪一点? “我花费了很多时间考虑各种职业的可能性,我认为这方面的工作最适合我,原因是这项工作要求的许多技能都是我擅长的。举例来说……” (7)假如你被录用了,你将如何开展工作? (8)对工作的期望与目标何在? “我希望以自己所有的才干争取永远留在贵公司服务的机会。未来几年我会朝哪个方向发展,完全取决于我的真才实干和您的慧眼,最终公司会给予我更多的机会,我更乐意以公司认为合适的方式发展自我,为公司创造更多的价值。” “我的目标是能成为一个超级业务员,将公司的产品广泛的推销出去,达到最好的业绩成效;为了达到这个目标,我一定会努力学习,而我相信以我认真负责的态度,一定可以达到这个目标。” (9)你家庭情况怎样? (10)你希望的待遇为多少? “我对工资没有硬性要求。我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。” 经验老到的求职者,一般不主动先开价,而是笑意盈盈地恭请对方开价。“后发制人”,才有回旋余地。如果对方开价合乎自己的意愿,也不要喜形于色,而要略为沉吟思考一番,再落落大方地表示可以考虑,先接受下来试试。 向招聘人员询问的问题 -----与该职位相关的问题:对于担任该职位的员工,公司有什么期望和要求呢? (该问题能够显示你对该职业的兴
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