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第五章 会计职业道德 六、提高技能 (一)含义 主要内容:会计理论水平、会计实务能力、职业判断能力、沟通交流能力以及职业经验等 (二)基本要求 1.有意识与愿望(想法) 2.精神与科学的学习方法(方法) 七、参与管理 (一)含义 间接参与管理活动 (二)基本要求 1.熟悉法律法规,提高技能 2.熟悉服务对象的经营活动与业务流程 第五章 会计职业道德 八、强化服务 (一)含义 1.我为人人,人人为我 (二)基本要求 1.强化服务意识 2.提高服务质量 第五章 会计职业道德 第三节 会计职业道德教育 一、会计职业道德教育的含义 二、会计职业道德教育的形式 1.接受教育(外在教育) 2.自我修养(内在修养) 三、会计职业道德教育的内容 1.观念教育:普及职业道德基础知识,是职道教育的基础(P268) 2.规范教育:是核心 3.警示教育:典型案例 4.其他教育:包括形势教育、品德教育、法制教育) 四、会计职业道德教育的途径 (一)接受教育的途径 1.岗前教育(职业观念、情感、规范) (1)学历教育:基础性地位 (2)从业资格教育 2.继续教育(信念教育、荣誉教育) 是岗位继续教育的重要组成部分 (二)自我修养的途径 1.慎独慎欲 1.慎省慎微 3.自警自励 第四节 会计职业道德建设组织与实施 一、财政部门的组织推动 国务院财政部主管全国会计工作 二、会计行业的自律 中国会计学会、中国注册会计师协会、中国总会计师协会等 三、企事业单位的内部监督 单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责 四、社会各界的监督与配合 第五章 会计职业道德 第五节 会计职业道德的检查与奖惩 一、会计职业道德检查与奖惩的意义 1.促进会计人员遵守规范 2.裁决与教育 3.形成抑恶扬善的环境 二、会计职业道德检查与奖惩机制 (一)政府财政部门 1.与执法检查相结合 2.与会计从业资格证书登记相结合(定期年检制度) 3.与会计专业考核资格考评,聘用相结合 注:部门检查情况,并作为会计人员晋升、晋级、聘任专业职务、表彰奖励的重要考核内容 4.与表彰奖励相结合 (二)会计行业组织的自律 (三)激励机制的建立 第五章 会计职业道德 二、会计职业组织的行业自律 职业组织:会计学会;总会计师协会 注:应当借鉴国外经验,除注册会计师协会外,应在总会计师协会等职业组织中设立职业道德委员会,专司职业道德规范的解释等 三、社会各界的推动 1.——是指职业道德内化为会计人员行为的自觉要求,从而使会计人员自觉遵守会计职业道德规范。 A 指导功能 B 教化功能 C 评价功能 D 引导功能 2.会计职业道德的调整对象是—— A调整会计职业关系 B调整会计职业中的经济利益关系 C调整会计人员之间的关系 D调整活动之间的关系 3. 会计工作特点决定,——是会计职业道德的前提,也是会计职业道德的内在要求,是会计职业道德的灵魂。 A 提高技能 B 坚持准则 C 客观公正 D 廉洁自律 4.坚持好制度胜于做好事,制度大于天,人情薄如烟”,这句话体现的会计职业道德内容要求是——。 A参与管理 B提高技能 C坚持准则 D强化服务 5.——是做人的基本准则,是人们在古往今来的交往中产生出的最根本的道德规范,也是会计职业道德的精髓,也是会计职业道德的基本工作准则。 A爱岗敬业 B诚实守信 C坚持准则 D奉献社会 6.——是职业道德中的最高境界。 A爱岗敬业 B诚实守信 C办事公道 D奉献社会 7.“做老实人,说老实话,办老实事”,这句话体现的会计职业道德规范内容是——。 A参与管理 B诚实守信 C爱岗敬业 D提高技能 8.中国现代会计学之父潘序伦先生倡导:“信以立志,信以守身,信以处事,信以待人,毋忘‘立信’,当必有成。”这句话体现的会计职业道德内容是——。 A坚持准则 B客观公正 C诚实守信 D廉洁自律 9.“常在河边走,就是不湿鞋”,这句话体现的会计职业道德规范内容是—— A参与管理 B廉洁自律 C提高技能 D强化服务
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