应用团队学习理论开展城建公司人力资源培训实务研究 毕业论文.docVIP

北京联合大学成人教育本科 毕业设计(论文) 题目 应用团队学习理论开展城建公司 人力资源培训实务研究 学院(部门)： 应用文理学院 系 别： 专 业： 信息管理与信息系统 班级学号： 学生姓名： 指导教师： 董焱教授 北京联合大学成人教育本科 毕业论文（设计）任务书 学院：应用文理学院 系： 班级： 信息管理与信息系统 学号： 姓名： 题目 应用团队学习理论开展城建公司人力资源培训实务研究 主 要 内 容 学习型组织与团队学习理论（800～1000字左右） 城建公司培训现状及问题分析（3000字左右） 团队学习理论的主要方法及其在培训中的应用（3000～5000字左右） 结论与建议 主要（技术）要求 研究论文，有企业培训数据、图表等，建议具有可操作性。 参 考 资 料 彼得.圣吉《第五项修炼》 团队学习、学习型组织、超越训练、知识管理（方面的文章） 完成期限：自 2005 年 1 月 13 日