《重庆市畜牧业协会秘书处》.docVIP

重庆市畜牧业协会秘书处 工作人员招聘公告 为满足协会业务发展需要，充实秘书处专职工作人员，经重庆市畜牧业协会一届四次理事会同意，拟面向社会公开招聘1名工作人员。现将有关事宜公告如下： 应聘基本条件 1、遵纪守法，热爱畜牧公益服务事业，认真履行岗位职责，熟悉畜牧业及相关法律法规等工作； 2、具有全日制大学专科以上学历； 3、应聘年龄应在45周岁以下； 4、身体健康，品行端正，职业道德素养好。 二、岗位及要求 职位名称：重庆市畜牧业协会秘书处工作人员 （一）岗位职责 1、在协会秘书长领导下开展工作； 2、负责秘书处相关日常行政、人事等事务工作，做好日常接待、会议安排、活动跟进等； 3、负责协会畜牧行业信息的调研、分析、整理、收集和协会、展会网站管理等； 4、负责协会秘书处重要文件及材料的起草及报送等； 5、完成协会领导交办的其他工作。 （二）职位要求 1、畜牧兽医等相关专业； 2、熟悉畜牧行业，有企业、科研教学等工作经历，本科2-3年工作经历，专科3-5年以上工作经历； 3、能承受较强工作压力，工作细致、有条理，思维敏捷，写作能力强； 4、保密意识强，有良好的道德品质和职业操守。 （三）薪资待遇 按照重庆市畜牧业协会秘书处人事管理办法执行（详见附件），拟实行基础月薪加绩效考核的方式落实薪资。 三、招聘程序及方法 1、报名时间：2016年4月25日至2016年5月15日。 2、报名与资格审查：应聘人员应在规定时间内将报名表及相关材料以电子邮件形式发送到指定邮箱（发送邮件后，请与联系人确认），同时将报名表及相关材料邮寄或送至本单位，逾期不予受理。 面试：按照岗位要求,对符合条件的进行面试。 录用：面试合格后通知体检，然后录用。 5、用工形式：应聘人员被录用后，与用人单位签订3年期限的劳动合同，其中：试用期为3个月。劳动合同首期签订3年，期满后根据年度考核结果进行续签。 四、须提交的材料 1、应聘者将简历直接发至电子信箱，并附近期彩色免冠照片一张； 身份证（复印件）； 3、学历证书、学位证书、职称证书及相关证书（复印件）； 4、其它有关经历及工作业绩等证明材料； 五、其他 1、应聘人员报名时所填写的联系电话必须为手机号码，并保持通讯畅通，以便联系。 2、应聘者应对个人填报信息的真实性负责，不得弄虚作假，一经查实视为严重违纪，用人单位有权取消其录用资格。 3、联系方式： 电子邮箱：804934897@ 联系人：王荣 联系电话 网址： 通讯地址：重庆市北部新区黄山大道东段186号农业大厦10—11楼。 附件：1、重庆市畜牧业协会秘书处招聘人员报名表 2、重庆市畜牧业协会秘书处人事管理办法(试行） 重庆市畜牧业协会 2016年3月30日 姓名 性别 民族 2寸免冠照片 出生年月 籍贯 政治面貌 学历 学位 户口所在地 毕业院校及专业 身份证号码 家庭地址 现工作单位 联系电话 学习简历 起止时间 毕业院校及专业 工作简历 起止时间 工作单位及职务 奖惩情况 其他需说明的情况 重庆市畜牧业协会秘书处招聘人员报名表 附件： 重庆市畜牧业协会秘书处人事管理办法 (试行） 第一章 总 则 第一条为促进重庆市畜牧业协会（以下简称协会）秘书处人事管理工作的制度化、科学化、规范化，建立公开、公平、公正的聘人、用人、评人、育人、留人运行机制，根据有关规定和协会章程，特制定本办法。 第二条　协会员工工作准则 （一）应严格遵守协会各项规章制度，认真履行岗位职责和完成领导交办工作。 （二）忠于职守，努力工作，遵守社会公德，维护协会形象。 （三）应不断提高工作技能，努力提高工作效率。 （四）不得泄露与业务或职务相关的机密，或假借职权贪污舞弊。 （五）不得携带违禁品、危险品进入工作场所。 （六）爱护公物，未经许可不得擅自将公共财物带出办公场所。 （七）应服从领导，如有正当意见，应在事前陈述。 （八）应按规定时间上、下班，不得无故迟到、早退。如遇同事工作繁忙，应主动帮助，积极配合。 （九）在上班时间内因公外出时，应以书面或口头方式向负责人报请核准，并说明事由、外出地点和预定返回时间。未经核准擅自外出者，情节严重的以旷工对待。 第三条　综合部是协会人事管理职能部门，其职责是拟定人力资源发展规划及人员编制，行使人力资源的组织发展、培训、招聘、绩效评估、员工关系等职能。 第二章 聘 用 第四条　根据工作需要由各分会或部门提出