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- 2016-06-05 发布于湖北
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前三季度工作总结及四季度工作展望 汇报人:ZZ XY集团二〇一四年度 工作内容概述 1 销售市场及团队管理 2 团队建设及考核评价 3 对个人要求及四季度工作展望 4 工作内容概述之需要督导的方面工作 1.1 1 2 3 4 5 6 7 8 拟定本部门的团队文化和工作流程,打造融洽团队氛围; 根据礼品市场现状拟订年度销售计划,分解目标任务,督导其落实及实施; 积极掌握重点客户,控制产品的销售动态,严格控制降低销售费用; 指导、监督、检查业务人员的各项工作,布置每天工作任务,定期向总经理述职; 关注业务人员的思想动态,及时沟通并解决存在问题,并对其作出合理的工作评定; 汇总各类信息及产品采购建议,收集整理提出改善意见; 负责统计本部门成交率、每月销量的准确统计,健全客户档案; 根据公司上级领导布置的任务,及时的落实到每一位销售人员的身上。 1、纪律行为、工作态度、整体精神面貌; 8、潜在客户以及现有客户的管理与维护; 3、销售指标制定和分解的合理性,工作流程的正确执行; 4、开发客户的数量,拜访客户的数量及跟进程度; 6、销售人员的各项业务工作的技能培训; 5、销售人员渠道的建立及市场拓展能力; 工作概述 工作内容概述之需要督促销售人员的工作 1.2 2、销售工作目标的完成及销售策略的运用情况; 7、每天检查当日计划,一周一小结,每月一大结,发现失误及漏洞及时改正; 销售市场及团队
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