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江苏洋河酒厂销售有限公司
市场部部门职能及岗位指导手册
文件类别: 作业指导书
文件编号:
编写单位: 市场部
版 本: 2006版
发行日期:
机密等级: 机密 一般
合计页数:共 页
编制 审核 批准
洋河酒厂市场部组织结构图
洋河酒厂市场部人员编制
部门 职位 在编人员 缺编 编制合计 市场部 市场部总监 1 0 1 小计 1 0 1 渠道推广部 渠道推广部副部长 1 0 1 酒店部经理 1 0 1 酒店部主管 0 1 1 酒店部专员 1 0 1 分销部经理 0 1 1 分销部主管 0 1 1 分销部专员 0 1 1 商超部经理 0 1 1 商超部主管 0 1 1 商超部专员 1 0 1 后终端部经理 1 0 1 后终端部主管 0 1 1 后终端部专员 0 1 1 小计 5 8 13 新产品开发部 新产品开发部副总监 0 1 1 新产品开发部经理 1 0 1 设计主管 0 1 1 设计专员 0 1 1 生产主管 1 0 1 生产专员 1 0 1 开发主管 0 1 1 开发专员 1 1 2 小计 4 5 9 信息部 信息部副部长 1 0 1 信息主管 0 1 1 信息专员(调研) 2 0 2 信息专员(数据处理) 0 1 1 行政专员 1 0 1 市场费用核算员 1 0 1 小计 5 2 7 整合传播部 整合传播部副部长 1 0 1 广告和公关主管 1 0 1 广告专员 3 0 3 媒介策略主管 0 1 1 媒介专员 0 2 3 小计 5 3 9 总计 20 18 38 洋河酒厂市场部各部门职能及使命
部门名称 市场部 上级部门 销售公司 下级部门 渠道推广部、新产品开发部、信息部、整合传播部 部门职能
(综述)
主要职能
(分类详述) 1、
2、
3、
4、
5、
6、
7、
8、 部门名称 渠道推广部 上级部门 市场部 下级部门 无 部门职能
(综述)
主要职能
(分类详述) 1、
2、
3、
4、
5、
6、
7、
8、 部门名称 新产品开发部 上级部门 市场部 下级部门 无 部门职能
(综述)
主要职能
(分类详述) 1、
2、
3、
4、
5、
6、
7、
8、 洋河酒厂市场部各岗位职责说明书
市场部总监 岗位职责说明书
渠道推广部 岗位职责说明书
市场部副总监督兼渠道推广部经理 岗位职责说明书
渠道经理 岗位职责说明书
岗位说明书 岗位名称 渠道经理 直接上级 渠道推广部副总监 直接下属 渠道主管、渠道专员 岗位要求 年龄28岁以上;
本科及本科以上学历(市场营销专业)
具有渠道管理工作经验3年以上;
有很强的协调能力,逻辑性强,对市场有敏锐的洞察力;
较强的市场分析能力 重点工作范围 渠道业态考察、总结与整理
渠道运作模式的考察、总结与新模式研发
渠道产品的开发、产品线规划与管理
渠道专项技能与先进渠道模式导入培训
渠道先进运作模式的导入实施及执行督导
渠道运作模式达标验收及评估
重点渠道成员管理
渠道政策的研究与调整实施
渠道年度推广计划制订与方案拟订
阶段性渠道促销活动方案的制订、组织实施和执行监督
促销品的开发与管理 主要职责 渠道业态考察、总结与整理
对所负责的渠道重点区域的基本情况进行考察(包括渠道的分类标准、数量、渠道现状、运作特点、费用、促销活动形式、主竞品牌等)
负责拟订重点区域渠道基本情况考察报告
与品牌公司一起,负责建立各区域市场渠道信息库,并拟订区域市场渠道业态报告(包括区域、渠道分类、费用、数量、渠道现状、运作特点、促销形式、主竞品牌)
对重点区域市场的渠道不断进行汇总和整理,形成渠道业态专项研究报告(包括终端投入研究报告、促销活动研究报告、渠道发展现状、规模、运作特点研究报告、未来趋势研究报告)
渠道运作模式的考察、总结与新模式研发
对所负责渠道的重点区域进行渠道运作模式调研,并拟订渠道运作模式专项考察报告
在品牌公司的协助下开展对现有主流渠道运作模式的总结,并汇总提炼成《渠道现有运作模式的研究和评估报告》
在现有主流渠道运作模式的基础上,进行新模式的研究与探索,开发出适合于公司当前发展状态下的新模式。
完善现有渠道运作模式推广体系(推广方法、运作特点、渠道及成员设计、导入阶段设计、渠道利润分配设计、促销/公关活动形式设计、生动化管理标准、渠道管理标准、组织保障
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