职业生涯规划第二章资料.pptVIP

第一节 个性倾向性与职业 1 兴趣与职业 1976年，成立苹果公司，年仅21岁 1980年上市，高管中有4名亿万富翁 1983年，退出苹果LISA，售价9998美元 1985年，由于人事纠纷，乔布斯离开苹果 1986年，乔布斯成立皮克斯动画工作室 成立NEXT公司 1996年，苹果公司频临破产 收购next公司 与乔布斯握手言和 1998年，IMAC 兴趣可以增强人的职业适应性。研究资料表明，如果一个人对某一工作有兴趣，能发挥 他全部才能的80%~90%，并且能长时间地保持高效率而不感到疲劳；相反，对某工作不感兴趣，在这方面只能发挥全部才能的20%~30%，也容易感到疲劳、厌 倦。广泛的兴趣可以使人善于应付多变 的环境，即使变换工作性质，也能很快 熟悉和适应新的工作。 观看乔布斯于斯坦福大学的演讲 兴趣是最好的老师。 你有哪些兴趣？ 你知道如何将兴趣与职业选择联系在一起吗？ 霍兰德职业兴趣测试由美国著名职业指导专家霍兰德编制，主要用于确定被测试者的职业兴趣倾向,进而用于指导被测试者选择适合自身职业兴趣的专业发展方向和职业发展方向。 霍兰德提出的6种基本职业类型为：实用型R、研究型I、艺术型A、社会型S、企业型E、常规型C。 量表内容 7.1 您心目中的理想职业 7.2 您所感兴趣的活动 7.3 您所擅长获胜的活动 7.4 你所喜欢的职业 7.5 您的能力类型简评 分数统计 兴趣可以培养 培养起广泛的兴趣，对于未来的工作会有意想不到的帮助 兴趣并不是单一的，可以是多样化的。 韩寒 著名赛车手，作家，《独唱团》杂志（现已停刊）主编，并涉足音乐创作 ，电影《后会无期》导演 作业 把你的测试得分写出来。 并且写出职业类型代码，以及对应的职业群。 第二节需求与职业 个性倾向性包括需求、动机、兴趣、理想、信念、价值观。这都是制定职业生涯规划时要考虑的重要因素。 你到底想从一份工作中获得什么？满足什么？ 一份工作如果可以收入颇高，但是相当辛苦，你会从事吗？ 例如：装修工人 一个工作如果收入高，但是同事关系非常冷漠，你会愿意从事吗？ 一个工作如果上下级关系非常融洽，同事关系也很好，但是收入一般，你会愿意从事吗？ 工作是为了实现自我（成就感） 职业价值取向 人的价值观，也影响职业的选择 穷其一生，你在追求什么？ 生涯拍卖会 游戏规则： 1、每人有一千块钱，代表你一生的时间和精力。 2、每人可以用自己手中的积蓄，购买我手中的生涯项目，一百块钱起叫，每次加价必须是百的倍数，欢迎竞价。 3、当我连喊三次，无人再出高价的时候，锤子就会落下，这项生涯就属于你了。 生涯项目 1豪宅?　　2巨富?　　3成为一个团体中最有影响力的人?　　4美貌贤惠的妻子或英俊博学的丈夫? 5一门精湛的技艺?　　6一个小岛?　　7一座宏大的图书馆?　　8和你的情人浪迹天涯?　　9一份稳定的工作和收入 　　 10三五个知心朋友?　　11身体健康?　　12名垂青史?　　13一张免费旅游世界的机票?　　14一个幸福的家庭?　　15直言不讳的勇敢和百折不挠的真诚 你最想要哪一项生涯？ 为了这项生涯你预算用多少钱？ 你最终拿到了什么？花了多少钱？ 拍卖开始 拍卖结束 你现在手头上拥有什么？ 是名？是利？是健康？还是一项都没有？ 工作是为了什么？？？ 你如何看待大学生应聘挑粪工？ 观看视频《大学之惑》 职业价值取向 以下13种职业价值取向，选出五种并且排序 成就感 健康 欢乐 道德感和使命感 收入与财富 权力 美感 独立性 安全感 挑战感 家庭和人际关系 自我成长 协助他人 假设现在有如下五个幼儿园对你抛出了橄榄枝： A园：在深圳某区，民办园，办学规范，设施设备先进，招录为保育员，试用期2000元。 B园：在家乡附近的镇，民办园，园小，工作相对轻松，自由。试用期1500元。 C园：深圳某区，民办园，工作量相对较大， 试用期2000元。 D园：肇庆市区，民办园，实施较为先进，办学较规范，试用期1600元。 E园：家乡附近镇，公办园，无编制，设施设备较好，管理较规范，试用期月入1500元。 你