主管日常行为规范培训概述.pptVIP

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  • 2016-06-17 发布于湖北
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江门市兴艺印刷有限公司 《主管日常行为规范》 行政部: 一、爱岗敬业 爱岗敬业,就是要珍惜自己的工作岗位 只有爱岗敬业才能把工作做到最好: 干一行、爱一行、精一行、成一行 敬业一定要精业,敬业必然乐业 把爱岗敬业变成习惯 有没有爱岗敬业的精神,其工作效果和成绩是完成不同的。 二、恪守责任 没有做不好的工作,只有不负责任的人 责任心是我们做好工作的前提 勇于承担自己的责任,而不是找借口推诿 担当多大的责任,就有多大的成就 责任不分大小,关键在于落实 增强责任意识,做到在其位、谋其事、尽其责 工作中产生的失误不可避免,也并不可怕,我们面对失误的态度。 三、发自内心的忠诚 对自己所在的企业和组织要忠诚 要有能力,更要有忠诚度 抵御诱惑,不要为一已私利出卖自己的忠诚 企业是“船”,用忠诚为企业保驾护航 企业就是你的船,只要上了船,你就是这艘船的主人,因此,拿出你的责任和忠诚,投入你的智慧与激情,与企业同舟共济,一起驶向成功的彼岸吧! 四、植根于内心的诚信 诚实是衡量人品的一把尺子 诚信是一个员工最起码的职业素养 诚信是你的存款,信用是你的抵押 言必行、行必果,企业的诚信需要员工去实现 五、高效的执行力 服从是第一执行力,是高效执行的重要保障 坚决执行,没有任何借口地去完成任务 接到任务立即执行,一分钟也不拖延 主动执行,更要创造性执行 从细节抓起,做到每个环节都执行到位 六、学会协

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