《社会调查理论与方法》考核大纲(新).docVIP

《社会调查理论与方法》考核大纲(新).doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
《社会调查理论与方法》考核大纲(新)

《社会调查理论与方法》考核大纲 适用专业:政治学与行政学、思想政治教育(普本)??? 课程性质:选修 学 时 数:36?????????????? 学 分 数:2 开课学期:2??????????????? 课程号: 大纲执笔人:白立强???? ????????大纲审核人: 一、课程简介 《社会调查理论与方法》是现代大学生素质提高与认识社会的重要课程,也是现代管理的基本课程、高级管理人才必修课程。《社会调查理论与方法》也是一门应用型课程,通过它的学习,使学生认识社会调查的重要性,培养起正确的现代社会调查意识,掌握社会调查的基本理论,具备开展一般社会调查活动的操作能力,以及利用社会调查理论与方法开展组织管理的实践能力。 二、考核目的要求 考试大纲既反映了要求学生对基本概念、基本知识和基本理论的掌握情况,也明确了要求学生对基本方法的运用能力。要求学生不仅能够熟练掌握基本概念,而且须能够运用相应基本概念、基本原理和方法分析和解决一般性的理论问题和实际问题。在此基础上,学会能够综合运用多个知识点,进行综合分析和解决较复杂的理论和实际问题。 三、考核方式及考核用时 本课程以笔试方式或通过社会调查完成调查报告形式进行考核,笔试考核时间为110分钟。 四、命题要求 知识覆盖面广、层次丰富,知识点和教学大纲相配合,力求准确全面地考查学生学习水平和效果。试卷总分100分。题型主要包括:选择题、判断题、名词解释、简答题和论述题等。其中主观试题约占60%左右,客观题约占40%左右。 五、考核内容 (一)第一章 绪论(所占比例5%~8%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:社会调查定义 2、理解能力层:社会调查主体客体。 3、简单应用能力层:社会调查方法。 4、综合应用能力层:社会调查理论与方法。 (二)第二章 社会调查理论和方法的历史及其发展(所占比例5%~8%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:古代社会调查特点 2、理解能力层:现代社会调查 3、简单应用能力层:中西社会调查比较 4、综合应用能力层:社会调查历史发展 (三)第三章 社会调查的程序和设计(所占比例8%~10%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:社会调查一般程序 2、理解能力层:社会调查选题 3、简单应用能力层:社会调查总体方案设计 4、综合应用能力层:社会调查方案 (四)第四章 社会调查的基本类型(所占比例10%~12%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:各种调查的含义 2、理解能力层:普遍调查 3、简单应用能力层:抽样 4、综合应用能力层:抽样调查 (五)第五章 抽样(所占比例8%~10%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:抽样含义 2、理解能力层:抽样特点 3、简单应用能力层:抽样程序 4、综合应用能力层:抽样类型 (六)第六章 社会现象的测量(所占比例8%~10%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:社会现象测量含义 2、理解能力层:测量尺度 3、简单应用能力层:测量指标设计 4、综合应用能力层:社会指标的建立 (七)第七章 问卷法(所占比例5%~8%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:问卷法含义 2、理解能力层:问卷优缺点 3、简单应用能力层:问卷设计原则 4、综合应用能力层:问卷设计 (八)第八章 访谈法(所占比例6%~10%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:访谈法含义 2、理解能力层:访谈法技巧 3、简单应用能力层:访谈法程序 4、综合应用能力层:结构式访谈 (九)第九章 观察法和文献法(所占比例3%~6%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:观察法、文献法含义 2、理解能力层:观察法程序 3、简单应用能力层:文献法程序 4、综合应用能力层:文献收集 (十)第十章 调查资料的整理方法(所占比例6%~8%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:资料整理含义 2、理解能力层:资料整理的作用 3、简单应用能力层:资料审核 4、综合应用能力层:资料汇总 (十一)第十一章 调查资料的统计分析(所占比例6%~8%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:统计分析含义 2、理解能力层:统计分析特点 3、简单应用能力层:集中趋势分析 4、综合应用能力层:详析模式 (十二)第十二章 调查资料的计算机分析(所占比例3%~5%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:SPSS主要统计程序 2、理解能力层:数据输入格式 3、简单应用能力层:数据文件 4、综合应用能力层:数据输入格式 (十三)第十三章 调查资料的理论分析(所占比例6%~8%) 考核的主要知识技能 1、识记能力层:理论分析含义 2、理解能力层:调查资料比较与分类 3、简单应用能力层:调查资料分析 4、综合应用能力层:调查资料理论解释 (十四)第十四章 调查报告(所占比例3%~6%) 考核的主要知识技能

文档评论(0)

zhanghc + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档