2012年严肃换届纪律工作总结1.docVIP

2012年严肃换届纪律工作总结 泰兴市人大办 为严肃换届工作纪律，防止和抵制各种不正之风的干扰，营造风清气正的换届环境，确保换届选举工作健康顺利进行，根据中央、省、市纪委、组织部精神，人大机关高度重视，认真组织开展严肃换届纪律学习，切实加强换届纪律教育，确保换届工作顺利进行。现将学习贯彻情况汇报如下： 今年，各级领导班子换届是党和国家政治生活中的一件大事，换届纪律和风气如何，直接影响到换届工作能否顺利进行。遏制选人用人上的不正之风，树立正确的干部选拔任用工作导向，营造风清气正的换届环境，既是党中央的一贯要求，也是广大干部群众的热切盼望。我机关接到有关通知后，充分认识到此项工作的特殊重要性，先后召开会议，制定了工作方案，成立了领导小组，明确责任，为我机关换届选举奠定了良好的基础。 1、及时转发有关文件材料。主要是中纪委、中组部《通知》和《严肃换届纪律警示教育案例选编》，省、市县纪委、组织部门的有关文件，同时把中央文件发放到人大代表手中。 2、认真组织学习。强化了学习教育措施，全体人员进行了专题学习，认真组织了讨论。机关领导班子成员带头学习，并明确职责和要求，努力营造风气要正、干部要干、环境要好、工作要实的良好氛围，同时，充分利用每周五的政治业务学习，组织全体机关干部认真学习警示材料、《通知》与5个严禁、17个不准和5个一律的纪律要求，使全体党员干部正确对待组织安排，正确对待个人的进退留转，始终兢兢业业地工作。为切实使广大干部对换届纪律学习了解透彻，我机关还组织了机关全体干部对换届纪律进行了集中测试，共发放试卷26份引导全体机关干部特别是领导干部在换届期间，思想不散、秩序不乱、工作不断，正确对待进退留转，自觉服从组织安排；教育全体干部职工增强政治意识和大局观念，确保换届工作顺利开展奠定基础。 （二）认真开展严肃换届纪律承诺活动 认真开展专题承诺。机关全体人员，及所有人代表都向市委做出了严守换届纪律五个绝不的承诺，递交了承诺书，并认真填写了回执。 （三）深入开展专题谈心谈话 机关全体人员进行了一次专题谈心谈话。常委会领导主要围绕《通知》内容采取面对面谈话的方式，提高《通知》的知晓度和贯彻落实效果，并做了记录，提醒督促加强对换届工作的认识，切实担负起严肃换届纪律的责任，带头遵守换届纪律。 （四）加大宣传，营造氛围 我机关采取不定期通过短信平台方式将“5个严禁、17个不准和5个一律”等内容发送到全机关干部职工、人大代表的手机上，同时采取发放资料、展板等方式，加大宣传力度，真正使机关全体人员及所有人大代表了解严肃换届纪律的重要意义和主要内容，实现中央和省、市、县委关于严肃换届纪律、保证换届风清气正《通知》精神的全覆盖，确保换届纪律要求知晓率达到了100%。 （五）规范操作流程，严格落实纪律要求 在换届工作启动以来，我机关认真贯彻执行上级换届工作纪律要求，要求全体干部职工既认真学习，严格遵守，又加强监督，加强监测，坚决抵制和督查不正之风。一是通过设立举报箱，公布举报电话等方式积极落实各项监督实施，畅通举报渠道；二是通过对换届选举各环节的监管和监控，时刻注意掌握班子成员思想动态，加强舆情监控，及早发现有影响换届选举人和事，或者倾向性、苗头性问题，迅速上报确保换届工作始终置于有效监督之下。 换届期间，我机关确保思想上重视、责任上明确、措施上具体、行动上得力，以铁的纪律保证换届风清气正，确保了我机关换届选举工作圆满完成。 2 －