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2012年中学九年一贯制学校党支部工作计划
2012年党支部工作计划
沈北新区实验学校
二〇一二年三月
2012年党支部工作计划
一、工作指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻落实党的十七大精神,按照“抓学习,抓实践,抓示范,抓特色”的学校党建工作思路,积极开展创先争优活动,发挥学校党组织的政治核心作用和党员教师在教书育人中的先锋模范作用,为持续推进以角色挑战、星级评比为核心的德育工作改革;以分组联动、和谐高效课堂教学模式为突破口的教学改革,提升办学品质,提供有力的思想和组织保障,以一流业绩迎接党的十八大胜利召开。
二、主要工作思路
围绕学校中心工作,以创先争优主题教育活动为动力,抓规章、打基础,抓班子、带队伍,抓思想、促融合,抓学习、促转变,抓创新、促发展,加强思想作风建设和组织建设;大力抓好“整合育人,和谐发展”党建品牌创新实践,深化优秀学校文化引领,努力打造学校和合教育文化品牌,推进思想政治工作创新和思想道德建设,推进干部党员和教师队伍整体素质新变化,不断提升精神文明新水平。
三、主要工作任务
(一)加强干部队伍建设,不断提升管理水平
着力塑造政治素质好、工作业绩好、团结协作好、服务奉献好、作风形象好的“五好”干部,精心打造学习型、务实型、创新型、和谐型的的干部队伍,是学校党支部的中心工作。
1.加强思想作风建设。要切实加大思想作风转变力度,深入一线蹲好点,出谋划策服好务,发掘经验立标杆;在“情”字上做文章,在“细”字上下功夫,在“实”字上出效益,前瞻性、预见性、创造性地抓好本职工作。
2.加强组织制度建设。要完善支部党建工作机制建设,形成坚强的干部领导集体,卓有成效开展工作。要完善九年一贯制新体制下的有效管理运行机制建设,主动融汇贯通,积极探索创新,逐步健全适应新体制和师生共同成长的规章制度。
3.促进干部成长。推动新选派干部加快成长;重视干部学习调研,形成优秀经验成果;坚持行动改进策略,不断提高管理水平。不断增强干部创新意识和实干精神,以课间巡视管理为切入点,尽快提高政治素质、业务水平和管理能力。
(二)加强师德师风建设,着力提高团队整体素质
树立高尚的师德是对学生最生动、最具体、最深远教育的理念,引导教师树立高尚的道德情操和精神追求,以自己的人格魅力、学识魅力、教育魅力来影响和感染学生,做学生爱戴、人民满意的导师。
1.充分调动广大教师学习的积极性和主动性。以提高教师思想政治素质、职业道德水准和专业发展能力为重点,继续开展“读教育名著、做智慧教师”读书实践活动。切实组好织“教师阅读工程”和“校长书架工程”等经典品读活动,将教师发展、学生成长与校园文化建设相融合。
要以迎接建党九十一周年和党的十八大召开为契机,组织广大干部党员和入党积极分子通过多种形式,从3月份到9月份,深入开展民主评议党员、组织生活会、重温入党誓词、学《党章》和十七届六中全会精神等活动,激发自觉提高党性修养和践行党的先进性热情,充分调动教职工参与学校改革发展、完成本职工作的积极性和创造性。指导和团队切实开展“党旗飘扬我成长”主题教育活动。
2.丰富师德建设内涵。以“爱生、敬业、奉献”为主题,认真组织开展三月份师德教育月活动,启动以铸师魂、育师德、树师表、正师风为内容的“四师”师风教育工程,充分发挥党员教师在师德建设中的模范带头作用,继续深化“爱心敲门”家访、“爱心助学团队”志愿服务、“教育服务名牌”创建等系列师德教育活动;用学校先进的人和事带动我们身边的人,在校园内营造正确的舆论导向,培育好校园主流文化。
3.加强职业责任教育和幸福感培育。围绕学校和合教育文化建设,开展以提高教师幸福感为核心的职业责任教育活动,切实关注好教职工文化生活。引导教师用至真至诚之人品和宽容善爱之身心去践行教育理念,以自身高尚的人格和博爱的精神去塑造学生的良好品行,争做有责任感、有成就感、有幸福感的教师。
(三)加强党员管理教育,发挥党员甘为人先的表率作用
1.抓好入党积极分子培养工作。以“坚持标准,严格把关,慎重发展”的方针,严格新党员发展程序,坚持做到成熟一个发展一个。重视对入党积极分子的教育、培养和考察,鼓舞引导他们将加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断学习,严格要求自已,全面关心入党积极分子的思想、工作,及时与他们交流沟通,帮助他们尽快成长,不断将优秀分子吸收到党组织中来。
2.探索党员管理教育的新方法。把常规管理教育与科学发展观教育相结合,创新“三会一课”内容和方式,规范党内组织生活,坚持民主评议党员。教育党员教练员理清“三个问题”,即当初入党为什么,现在做什么,将来学什么;认真思考好“三个需要”,即党员的先锋性,需要改变什么精神状态、需要保持什么精神状态、需要发扬什么精神状态;切实做到两个“认真想一想”,即做事前认真想一想,说话前认真想一想。
(四)加强
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