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什 么 是 执 行 力 ? ——一个退伍军人的故事 一 位 退 伍 军 人 战场上负伤而成为残疾人 年龄比较大 找工作变得非常不容易 这一次 找 到 工 作 他非常坚定地对这位副总裁说:”我作为一名退伍军人,郑重地向您承诺,我会完成您交给我的任何任务,请给我一次机会。” 副总裁,像开玩笑似的,真的就给了他一份工作。 那是一份什么样的工作呢? 总裁想: 比你优秀的经理人都不能完成这个任务,我不如卖你一个人情,也让你自己证明你不是那块料。 第 二 天 他就奔赴那个市场,几个月之后 ,他从那个烂摊子公司挽回了公司在那里的形象,捋顺了客户的关系,并且清欠了几乎所有的欠款。 新的任务 周末的下午,老板把这个退伍军人叫到办公室,跟他说:“我的妹妹在犹他州结婚,我要去参加她的婚礼。麻烦你帮我买一件礼物,是一只非常漂亮的蓝色花瓶”,老板描述了之后,就把那个写有地址的卡片交给了那位退伍军人,那个退伍军人接到任务后,郑重地向他的老板承诺:“我保证完成任务”。 军人看到卡片的后边有老板所乘坐的火车车厢和座位,老板跟他说,买到这个花瓶送到他所在的车厢就可以了。 他找到地址时候,发现没有那家店 各位,如果是你,你会怎么做?会向老板这样说:“对不起,你给我地址是错的。所以我没有办法拿到那只蓝色的花瓶。 但是这位退伍军人没有这样去想,因为他向老板承诺过:保证完成任务。 第一时间打电话确认,老板的手机已经打不通了 找到那家店,又发现商店已经关门 如果是你你该怎么办?你会说:对不起老板,因你给我的地址是错的,我好不容易找到,但人家已经关门。 但是这位退伍军人没有这样去想,因为他向老板承诺过:保证完成任务。 打商店老板的电话,对方说:”我在度假,不营业。“ 如果是你,你会说对不起老板,人家不营业,我买不到那只花瓶。你会找出一大堆的理由说明自己没有完成任务。 但是这位退伍军人没有这样去想,因为他向老板承诺过:保证完成任务。 再想办法: 退伍军人想:即使付出惨重的代价,也要拿到那只蓝色花瓶,他想砸破橱窗拿到那只蓝色的花瓶。 于是,他开始寻找工具,等他好不容易找到工具回来的时候,正好从远方过来一位全副武装的警察,那个警察来到橱窗前,站在那里居然一动不动,然后退伍军人静心的等待,等了好久,那个警察丝毫没有走的意思。 再次拨通商店老板的电话,感动老板拿到花瓶 决心 花瓶拿到了,老板的火车已经开了 如果是你,你会怎么办呢?你会找一堆理由向老板解释:你给我的地址是错的,我好不容易找到,人家已经关门了,我遭遇挫折,经历磨难,终于拿到了这只蓝色的花瓶,但你的火车已经开了。 但是这位退伍军人没有这么想,因为他向老板承诺过:保证完成任务。 租借私人飞机,成功把花瓶交到老板手里 新的一周开始 一切都是考验,而那位退伍军人通过考验,出色的完成了任务。 董事会正式任命他为”远东地区的总裁“。 什么是执行力? 这就是执行力——自己竭尽全力、想尽一切办法解决自己所面临的任务。 提高执行力的关键 个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度,能力是基础,态度是关键。所以,我们要提升个人执行力,一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质,而更重要的是要端正工作态度。那么,如何树立积极正确的工作态度,提高执行力呢? 三 要 素: 树立强烈的责任意识 发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神 只争朝夕,提高办事效率 要素一: 要提高执行力,就必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态。把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,自我要求调整到最严,认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍了事、推卸责任。养成认真负责、追求卓越的良好习惯。 责 任 心 是 第 一 执 行 力 ! 要素二: 要提高执行力,就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病。真正静下心来,从小事做起,从点滴做起。一件一件抓落实,一项一项抓成效,干一件成一件,积小胜为大胜,养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。 要素三: 要提高执行力,就必须强化时间观念和效率意识,弘扬立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。 明日复明日,明日何其多。 我生待明日,万事成蹉跎。 培训的结束是行动的开始! 从自己做起,树立强烈的责任心,养成追求卓越的习
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