某公司安全生产管理制度解决方案.docVIP

安全生产管理制度 安全生产委员会制度 安全生产责任制度 安全生产教育培训制度 安全生产检查制度 安全生产群防群治制度 安全生产奖惩制度 安全档案管理制度 特种作业人员管理制度 工伤事故报告制度 施工现场安全管理制度 工人班组活动制度 意外伤害保险制度 设备安全管理制度 压力容器及气瓶管理制度 事故隐患整改制度 安全生产、文明施工措施专项资金保障制度 环境保护制度 消防管理制度 安全生产目标管理、考核制度 二十、施工组织设计编制审批制度 二十一、安全技术交底制度 二十二、建筑工程生产安全事故应急救援制度 二十三、事故应急救援预案演练制度重大危险源文明施工的各项管理制度施工人员个人安全防护用品管理制度 安全生产委员会责任制度 为加强公司对安全生产工作的监督管理，明确安全生产委员会工作，特制定本制度。 安全生产委员会对公司各部门的安全生产工作负责监督。 对公司安全部门的工作进行指导。 协调公司安全部门对公司各部门的安全生产情况的检查工作。 发生安全事故时，协调组织公司各部门及人员对安全事故的救援及善后处理工作。  安全生产责任制度 为认真执行《中华人民共和国建筑法》，《中华人民共和国安全生产法》，《建设工程安全生产管理条例》，确保建设工程安全作业环境和安全施工。保障职工生命和财产安全，保护和改善生活的环境和生态环境，防治污染和其它公害，保障人体健康，促进公司发展，规范本公司各部门人员安全生产，制定本制度。 公司的各级领导在管理生产、施工的同时，必须负责管理安全工作，认真贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法令和制度，切实做到思想落实、组织落实、措施落实。 公司中的生产、技术、质量、安全、财务及各工程项目部等部门，都应在各自业务范围内，对实现安全生产负责。 公司要按规定建立安全管理机构、配备专职安全人员并持证上岗。安全管理机构或专职人员的职责是：做好安全生产的宣传教育和管理工作；组织或参加编制安全措施计划和安全操作规程；组织安全检查，总结交流经验；协助现场指挥人员采取措施，处理险情；做好事故调查、统计、报告和其他劳动保护工作。 班组设不脱产安全员，坚持班前安全活动制度，做好活动记录。 公司的职工应自觉遵守安全生产规章制度，不违章作业，并且要随时制止他人违章作业，参加安全生产的各种活动，主动提出改进安全工作的意见，爱护和正确使用机械设备、工具和个人防护用品。 公司同两个以上建筑业企业在同一作业区进行施工时，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。 安全生产教育培训制度 为认真执行《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》，保证公司人员施工的安全，熟悉机械设备的使用情况，制定本制度。 公司各级管理人员每年至少进行一次安全生产教育培训、考核。 公司项目经理、专职安全人员、特殊作业人员必须按有关部门要求及时参加安全教育培训，并经考核合格持证上岗。 新入场工人必须进行三级安全教育并做好安全教育记录，建立档案。 临时工、合同工、农工、外包工，入场须先经安全教育方可分配工作。 待岗人员重新上岗的必须经过岗位安全再教育才准作业。 转岗、交换工种人员必须经过新岗位安全教育方可上岗，并建立变换工种工人安全教育记录，人人签字。 对临时安排非工种作业不视为变换工种，但必须经安全技术交底后方可作业。 教育人和全体被教育人必须签字，严禁代签。 组织施工人员进行经常性安全教育。 要建立安全教育制度，对组织学习安全法规、标准，贯彻上级文件，落实规章制度等活动要有记录。 要经常组织班组学习本工种的安全技术操作规程，遵章操作，不违章作业。  安全生产检查制度 为认真执行《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》，保证工程施工安全，及时发现、消除安全隐患，保证工程质量，制定本制度。 认真执行有关安全生产的各项规章制度，公司每月、项目经理部每周必须对施工现场进行一次安全检查。 安全检查由主管经理或项目经理按规定组织有关人员，以建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59—99）对施工现场进行全面检查。 对于专项施工项目及季节性强的施工项目公司及项目部要组织相应的安全检查活动。 在节假日期间要加强安全管理与安全检查巡视工作，确保不发生安全事故。 施工班组每日上班前应对施工作业区进行一次安全自检，作业人员工作时及完工后应随时进行自检自查。 对查出的事故隐患及问题，要认真做好记录，本着“三定”原则（定人、定时间、定措施）及时进行整改，必要时停产整改后并经相关检查人员复查合格后方可施工。 经检查发现的重大事故隐患，施工现场无能力排除时，应立即停止施工并采取防范措施，及时将情况